塔河縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位

公開招聘事業(yè)單位29個(gè)崗位31人，招聘崗位、專業(yè)等條件詳見《塔河縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)事業(yè)單位公開招聘人員須具備的條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、面向塔河縣范圍內(nèi)的在職和非在職應(yīng)往屆統(tǒng)招全日制大中專以上學(xué)歷畢業(yè)生，鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位放寬到統(tǒng)招全日制中專學(xué)歷，部分專業(yè)技術(shù)崗位，可放開到大興安嶺地區(qū)范圍，詳見《塔河縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1);

4、公開招聘報(bào)考年齡條件為40周歲以下(含40周歲)(1979年10月11日及以后出生);具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員(任職資格與招考崗位專業(yè)對口)，年齡放寬到45周歲以下(含45周歲)(1974年10月11日及以后出生);

5、專業(yè)要求：報(bào)考人員的專業(yè)以畢業(yè)證上的專業(yè)為準(zhǔn)。本次事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄為《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)，所學(xué)專業(yè)未列入《2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》或其他情況的，由塔河縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查認(rèn)定;

6、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷與招聘崗位需求相匹配;

7、符合招聘崗位要求的其他條件;

8、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

9、因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員，以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員，不得應(yīng)聘。

(二)政策性加分

在2019年公務(wù)員招錄過程中，報(bào)考塔河縣機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的，公開招聘總成績加2分。

(三)優(yōu)先聘用

公開招聘具有下列情形之一的，同等條件下優(yōu)先聘用，同時(shí)具備多個(gè)情形者優(yōu)先聘用：

1、退役大學(xué)生士兵、我區(qū)“項(xiàng)目生”(選聘高校畢業(yè)生到村任職、三支一扶計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃、村村大學(xué)生計(jì)劃)人員服務(wù)期滿且考核合格的、我縣“彩虹工程”人員工作滿3年以上且考核合格的;

2、父母為塔河縣戶籍的，夫妻雙方共同或夫妻兩地分居，自愿到塔河縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生;

3、“雙、211、985”高校畢業(yè)生;

4、在外地就業(yè)創(chuàng)業(yè)期間，獲得行業(yè)、系統(tǒng)榮譽(yù)(見義勇為、孝親敬老、道德模范、志愿者)稱號的;

5、高校畢業(yè)生在校期間加入中國共產(chǎn)黨、擔(dān)任學(xué)生會、社團(tuán)干部、獲得三好學(xué)生、畢業(yè)生稱號的。

6、按黑龍江省較少民族的有關(guān)規(guī)定，達(dá)斡爾族、錫伯族、鄂倫春族、赫哲族、鄂溫克族、柯爾克孜族、俄羅斯族的。

三、招聘工作程序

本次公開招聘，通過發(fā)布公告、個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示后擇優(yōu)錄取。

(一)發(fā)布公告

本次招聘工作相關(guān)信息通過大興安嶺日報(bào)、塔河縣政府網(wǎng)站、塔河電視臺和當(dāng)?shù)匦麄鳈诘让襟w上發(fā)布招聘信息公告。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間

2019年10月28 日-- 11月1 日

2、報(bào)名地點(diǎn)

塔河縣人社局一樓就業(yè)大廳報(bào)名處，聯(lián)系電話：0457-3620023、0457-3620016

3、報(bào)名材料

采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，所需材料如下：

①《塔河縣2019年事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》(附件3)、《誠信承諾書》(附件4)，副高級及以上專業(yè)技術(shù)資格的考生，提供專業(yè)技術(shù)資格證原件及復(fù)印件一式一份;

②第二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一式一份;

③教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)下載，網(wǎng)址http://www.chsi.com.cn/)或?qū)W籍檔案復(fù)印件(蓋章、簽字);

④近期同版一寸藍(lán)底免冠照片3張;

⑤在職人員按照干部管理權(quán)限由組織人社部門及所在單位出具《單位同意報(bào)考證明》(附件5)。

繳納筆試考務(wù)費(fèi)45元，面試不收費(fèi)。每名應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。各招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比原則上不得低于3：1，個(gè)別崗位的招聘，在達(dá)不到3：1的比例要求時(shí)，可書面上報(bào)塔河縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照報(bào)名人數(shù)與招聘崗位的特殊性降低招聘比例。

(三)資格審查

由資格審查組對報(bào)考材料進(jìn)行資格審查，合格者發(fā)放準(zhǔn)考證。

(四)考試

(1)筆試

筆試實(shí)行統(tǒng)一命題，統(tǒng)一考試，統(tǒng)一評卷，統(tǒng)一發(fā)布成績。筆試成績滿分為100分。筆試內(nèi)容為《綜合知識》，有專業(yè)要求的崗位在面試環(huán)節(jié)增加專業(yè)科目試題。筆試成績由到低分的順序，按照與招聘崗位數(shù)之比3：1的比例確定進(jìn)入面試人選，面試人員名單在塔河縣政府網(wǎng)站公布3個(gè)工作日。

筆試時(shí)間：具體考試時(shí)間、筆試地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

(2)面試

面試主要采取結(jié)構(gòu)化面談等形式，測試應(yīng)考者的綜合分析、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際關(guān)系處理和解決問題的能力等。面試為100分，面試成績當(dāng)場公布，60分為及格線，不及格者取消應(yīng)聘資格。若筆試成績出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選。

面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

(3)總成績計(jì)分辦法

公開招聘總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%+政策性加分;

公開招聘同崗位考生總成績出現(xiàn)并列，以優(yōu)先聘用、筆試成績、面試成績的順序進(jìn)入體檢階段。

公開招聘總成績在塔河縣政府網(wǎng)站公布3個(gè)工作日。

(五)體檢

根據(jù)總成績按照與招聘崗位1：1的人員比例，進(jìn)入體檢和考核。對進(jìn)入體檢的人員，參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，在二級甲等以上醫(yī)院組織體檢。體檢不合格者取消考核資格，不再遞補(bǔ)。

(六)考核

按干部管理權(quán)限由組織人社部門及用人單位針對擬錄用人員的所在單位和居住社區(qū)的生活表現(xiàn)、學(xué)生期間表現(xiàn)情況等進(jìn)行考核。考核內(nèi)容重點(diǎn)是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面，考核不合格者不得錄用，不再遞補(bǔ)。

錄取到醫(yī)生、護(hù)士崗位的人員，須自錄取后三年內(nèi)取得醫(yī)生、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得醫(yī)生、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的人員，解除其聘用合同。

(七)公示

考核結(jié)束后，擬錄取名單面向社會公示7個(gè)工作日。公示期有異議或不良反響的人員，由塔河縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)查，確有問題的人員形成報(bào)告上報(bào)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，經(jīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究通過后，取消錄用資格。公示期結(jié)束后，將擬聘用人員報(bào)告提交縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定通過。

(八)聘用

錄用人員與用人單位簽訂聘用合同，最低服務(wù)期限為5年，試用期12個(gè)月，并明確違約責(zé)任和相關(guān)要求。試用期間表現(xiàn)不合格者將取消聘用合同，試用期間享受本單位工作人員同等待遇。合同期滿，經(jīng)考核合格者可繼續(xù)簽訂聘用合同，考核不合格者解除聘用合同。聘期內(nèi)合同內(nèi)容如與上級新政策不符的，按照上級規(guī)定執(zhí)行。

未盡事宜最終解釋權(quán)歸塔河縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

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2019年塔河縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xlsx

2019年黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xls

2019年塔河縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表.xls

2019年塔河縣事業(yè)單位招聘誠信承諾書.docx

2019年塔河縣事業(yè)單位招聘單位同意報(bào)考證明.docx

塔河縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年10月11 日

原標(biāo)題：塔河縣2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

文章來源：http://www.hltahe.gov.cn/bzgg/2019/10/40100.html

（責(zé)任編輯：李明）