因業務發展需要，經研究決定，馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)委托馬鞍山市人民醫院開展2019年招聘工作，招聘社會化用人35名。現將有關事項公告如下：

一、馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)簡介

馬鞍山市位于安徽省東部，接壤江蘇省南京市。區位獨特、交通便捷，經濟社會發展水平位居安徽省前列。

馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)，是一所集醫療、預防、保健為一體的二級綜合性公立醫院。2016年12月，博望區人民政府和市人民醫院簽訂了全面合作協議。博望區人民政府將博望區人民醫院(原博望鎮中心衛生院)交由市人民醫院實行人、財、物全面托管，掛牌“馬鞍山市人民醫院博望分院”。2019年3月博望區人民醫院完成二級綜合醫院醫療機構執業許可證登記。目前醫院占地面積約25.8畝，建筑面積6707.8平方米，現有門診樓、住院部和醫技樓，6400余平米的綜合樓正在建設中，預計2019年10月份正式投入使用，屆時將增設5個病區，醫院床位數將逐漸達到300張，醫院綜合實力將進一步。2018年門診17.9萬人人，住院1902人次，手術834臺次。醫院現有職工160人，其中，本科及以上56人，副高職稱4人，中級職稱32人。另有市人民醫院下沉專家近40人，高級職稱占一半以上，長年在分院持續開展各類診療工作。

二、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優聘用。

三、招聘計劃

公開招聘崗位35名，具體見《2019年馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)公開招聘崗位計劃表》(附件1)。

四、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學專科及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。具體見：《2019年馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)公開招聘崗位計劃表》(附件1)。

1、崗位計劃表中的“30周歲以下”為“1988年9月25日(含)以后出生”(其他涉及年齡以此類推)。

2、崗位計劃表中的“職稱”為“衛生系列專業技術資格”。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)現役軍人;

(三)經政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

(五)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

五、招聘程序

本次招聘按照發布公告、報名與資格審查、考試、體檢與考察、公示與聘用等程序依次進行。成立招聘工作領導小組，負責招聘工作的實施。由馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)負責簽定合同。

六、報名與資格審查

(一)發布公告

2019年9月25日在馬鞍山市人民醫院網(http://www.masrm.cn)、馬鞍山市博望區人民政府網(http://www.masbwq.gov.cn)、馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)網(http://www.masrm.cn/Index/Index/851)發布公告。

(二)采取網上報名和現場報名的方式進行。

報名時間：2019年9月25日— 10月16日。

網上報名：報考人員登陸馬鞍山市人民醫院網(http://www.masrm.cn)或馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)網(http://www.masrm.cn/Index/Index/851，下載《2019年馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)公開招聘人員報名資格審查表》(見附件2)，如實、準確、逐項填寫后發送至馬鞍山市人民醫院電子郵箱(rmyyrsk1@126.com )，郵件主題必須為：崗位代碼+姓名+學歷。

現場報名：馬鞍山市湖北路45號馬鞍山市人民醫院機關樓二樓人事科。報名時間：工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30，法定節假日休息。

(三)資格審查。

資格審查時間：10月17日-18日。

資格審查地點：馬鞍山市人民醫院人事科。

根據報名條件對應聘人員進行資格審查。每位報考者限報一個崗位，報考人員需提供以下資料：

(1)本人有效身份證原件及復印件;

(2)學歷證書、學位證書原件和復印件;

(3)應屆畢業生持“畢業生就業協議書”或“畢業生就業推薦表”(加蓋學校公章);

(4)《2019年馬鞍山市人民醫院博望分院(馬鞍山市博望區人民醫院)公開招聘人員報名資格審查表》(附件2);

(5)近期免冠同底彩色一寸照片3張;

(6)有工作經歷要求的，還需提供相關證明材料：勞動(聘用)合同原件及復印件、社會保險繳納明細單等;

(7)其他報考崗位要求的各種證書原件及復印件。

報考人員應如實提供上述資料，凡弄虛作假、與事實不符，一經查實，即取消考試、錄用資格。

資格審查合格者，發放準考證。

（責任編輯：李明）