2019遼寧遼陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才公告【招155人】

為加強(qiáng)我市衛(wèi)健系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)遼陽(yáng)市人民政府批準(zhǔn)，為市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才155名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)范圍和數(shù)量

計(jì)劃為市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才155名。

具體崗位詳見(jiàn)《遼陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2019年引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才崗位需求表》(附件1)。

專(zhuān)業(yè)參考目錄：《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2012年)》(附件4)及《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄新舊專(zhuān)業(yè)對(duì)照表》(附件5)。

二、引進(jìn)原則

本次人才引進(jìn)按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。

三、引進(jìn)人員應(yīng)具備的資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);

2、具有全日制本科及以上學(xué)歷(詳見(jiàn)《遼陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2019年引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才崗位需求表》(附件1)中具體崗位、學(xué)歷等要求);

3、具有職位所必備的基礎(chǔ)理論、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和崗位技能，臨床醫(yī)療崗位要求考生本科階段學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)為“臨床醫(yī)學(xué)”;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、年齡在30周歲以下(1989年1月1日以后出生)，各引進(jìn)崗位在學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等條件要求不變的情況下，具有副主任醫(yī)師或博士研究生學(xué)歷可放寬至1983年1月1日以后出生;

6、遼陽(yáng)地區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)正式在編人員不在本次引進(jìn)之列;

7、有下列情形之一者不得報(bào)名：現(xiàn)役軍人;在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;曾被開(kāi)除公職或被辭退的人員;受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除或正在接受紀(jì)律審查的人員;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

四、引進(jìn)程序

報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用。

1、報(bào)名

本次人才引進(jìn)報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

(1)報(bào)名時(shí)間：2019年9月10日9：00至9月20日17：00。

(2)報(bào)名形式：網(wǎng)上報(bào)名。自遼陽(yáng)市人社局官網(wǎng)下載《遼陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2019年引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才資格審查表》(附件2)，如實(shí)填寫(xiě)并附以照片后，以“崗位代碼+姓名+身份證號(hào)碼”格式命名Word文檔，以附件形式發(fā)送到電子郵箱：lysbyb_job@163.com。

2、資格審查。資格審查工作由用人單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)，市人社局專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理科監(jiān)督。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作始終。報(bào)名者提交的信息和提供的有關(guān)資料必須真實(shí)有效。凡查實(shí)報(bào)名人員不符合資格條件的，取消其引進(jìn)資格，全額退還已領(lǐng)取工資及各種補(bǔ)貼。

3、面試。面試擬于2019年10月中旬進(jìn)行。面試內(nèi)容為所報(bào)崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

(1)面試現(xiàn)場(chǎng)需提供以下申報(bào)材料：

①《遼陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2019年引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才資格審查表》(附件2，本人簽字);

②各學(xué)歷層次的畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證和本人身份證原件;

③《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(例：附件3);

④崗位需具備的職業(yè)資格證書(shū)等材料原件。

(2)面試要求

①考生必須攜帶相關(guān)申報(bào)材料，按照規(guī)定時(shí)間到達(dá)考點(diǎn)參加面試，材料缺失或遲到30分鐘以上者以棄權(quán)對(duì)待，取消面試資格。

②面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，面試分?jǐn)?shù)不及格(低于60分)者，不予引進(jìn)。

4、體檢與考察(含資格復(fù)審)。體檢由遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，另有國(guó)家行業(yè)規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費(fèi)用自理。對(duì)體檢合格者，進(jìn)行組織考察。考察時(shí)，主要采取查閱檔案等有關(guān)材料的方式進(jìn)行，并要實(shí)地考核其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)以及是否需要回避等方面情況。

5、公示與聘用。對(duì)體檢、考察合格者，在相關(guān)媒體公示7天。對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)，取得事業(yè)編制，試用期一年(起始時(shí)間自介紹信開(kāi)具之日起，試用期滿(mǎn)經(jīng)用人單位考核不合格的，取消引進(jìn)資格)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與用人單位簽訂錄用協(xié)議、辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄聘用，取消引進(jìn)資格。

五、其他事項(xiàng)

1、畢業(yè)生所提供的證件必須真實(shí)有效，否則所簽訂協(xié)議失效，取消引進(jìn)資格。

2、雙方簽訂協(xié)議后立即生效，任何一方違約需承擔(dān)違約責(zé)任。

3、此公告由遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理科負(fù)責(zé)解釋。

六、咨詢(xún)電話(huà)

遼陽(yáng)市人社局：0419-2297299

遼陽(yáng)市衛(wèi)健委：0419-2126530

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1：2019年遼陽(yáng)市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才崗位需求表.xls

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3：教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表.doc

4：普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄.doc