2019安徽宣城市人民醫院招聘公告【招56人】
為滿足醫院發展需要，按照公開、平等、擇優的原則，面向社會公開招聘，現將有關事項公告如下。
一、崗位類型見附件
二、基本條件
(一)遵紀守法，品行端正，無違法違紀記錄;
(二)具有良好的職業道德;
(三)責任心強，認真細致，踏實嚴謹，有較強的進取精神和團隊合作意識;
(四)具有適應崗位要求的身體條件。
三、年齡要求
(一)高層次及成熟緊缺型崗位：年齡在1984年1月1日后出生;
(二)普通崗位：應屆生(2018、2019屆)要求1993年1月1日后出生;有相關資格證書或工作經歷人員年齡可放寬至1989年1月1日后出生;
(三)醫療輔助崗位：大專學歷1993年1月1日后出生;中專學歷1997年1月1日后出生。
四、報名方式
(一)報名時間：2019年6月1日-2019年6月8日;
(二)采取網絡報名方式，在報名時間段官網界面“人才招聘”版塊進入。需在報名時上傳相關崗位要求的畢業證、學位證、資格證、身份證復印件(應屆生需上傳就業推薦表);
(三)準考證打印：普通崗位、醫療輔助崗打印時間為2019年6月9日-2019年6月11日;高層次及成熟緊缺型崗位打印時間為2019年6月14-6月18日。
(四)筆試時間：2019年6月13日，詳見準考證。
(五)資格復審：2019年6月18日于人力資源部(急診外科樓一樓)提交報名資料原件及復印件(畢業證、學位證、資格證、身份證復印件、應屆生需提交就業推薦表，大專學歷需另提交高中畢業證書原件及復印件)。
(六)面試時間：2019年6月19日。
五、考試安排
(一)高層次及成熟緊缺型崗位采取簡化程序，以面試的方式進行;普通崗位、醫療輔助崗位采取筆試+面試的方式進行(190614急救駕駛員崗加試技能操作)。
(二)成績合成
1. 高層次及成熟緊缺型崗位按1:1比例進入面試，其他崗位計劃<5人按照1:3，崗位?5人按照1:2比例進入面試。
2.總成績：高層次及成熟緊缺型崗位面試占比100%，其他崗位按照理論考試成績與面試成績4:6的比例(190614急救駕駛員崗按照理論、面試、操作=2:4:4)合成總成績。筆試成績、面試成績、總成績等均四舍五入，保留兩位小數。
3.當某崗位實到人數少于或等于該招聘崗位計劃數時，考生面試成績須達到70分，方可進入體檢。
六、體檢
體檢人數依面試成績從到低分順序，按與招聘崗位數1∶1的比例確定體檢對象。因擬引進人員體檢不合格的、擬引進人員公示結束前自愿放棄聘用的、導致擬引進崗位空缺的其他情形出現造成崗位空缺的，可按規定依次等額補。
七、咨詢電話：3033922 監督電話：2519304
原標題：2019年度招聘公告(第六批次)
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2019年5月30日
文章來源：http://www.xcsyy.com/article.asp?id=3155
（責任編輯：李明）
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