2019浙江寧波大榭開發區實驗幼兒園選聘業務副園長公告【招1人】
為加速促進學前教育發展,決定面向寧波大市范圍選聘大榭開發區實驗幼兒園業務副園長?,F將有關事項公告如下:
一、選聘原則
堅持德才兼備的用人標準,貫徹公開、公平、競爭、擇優的原則。
二、選聘崗位
寧波大榭開發區實驗幼兒園業務副園長1名。
三、選聘條件
(一)思想政治素質好,熱愛教育事業,有強烈的責任心和使命感,無違紀違法記錄;
(二)身體健康;
(三)全日制幼兒教育、學前教育、幼兒藝術教育大專及以上學歷,年齡在40周歲以下(1979年5月10日以后出生);
(四)一級教師及以上職稱,獲區(縣、市)學前教育教壇新秀(基本功比賽)二等獎及以上榮譽或其他相應榮譽;
(五)從事幼教工作6年(含)以上,具有擔任3年(含)以上幼兒園中層(含)以上保教管理經歷,現在寧波大市范圍內省一級、二級幼兒園工作的在職教師(事業編制或合同制均可);
(六)吃苦耐勞,善于創新,有較強的團隊組建及團隊管理能力。
四、選聘程序
(一)網上報名。應聘人員請到寧波大榭開發區門戶網站(http://www.daxie.gov.cn/)通知公告欄下載并按要求填寫《寧波大榭開發區實驗幼兒園選聘業務副園長報名表》(詳見附件2),并于2019年5月17日之前將表格發送到郵箱:1115221907@qq.com。
(二)擇優初選:對應聘人員進行資格審查,并對符合資格條件的人員進行綜合比對,由寧波大榭開發區教育行政部門擇優確定參加選聘面試入圍人選。
(三)面談面試:組織專家組,對面試入圍人選進行面談面試。面談面試主要采用結構化面試和提問答辯方式。
面談面試隨帶資料:學歷、學位證書,職稱證書,教師資格證,身份證,任職文件,榮譽證書,論文發表等工作業績材料,原件及相應的復印件各一份。
(四)擇優考察:根據面談面試結果,由寧波大榭開發區教育行政部門擇優確定考察入圍人選,并組織考察。考察重點是了解擬選聘人員的現實表現、業務能力及崗位履職能力等。
(五)擬定人選:綜合面談面試及考察情況,由寧波大榭開發區教育行政部門確定擬選聘人選。
(六)體檢公示:擬選聘人員按規定時間到指定地點參加體檢,體檢標準按照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源社會部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行。
體檢合格,在寧波大榭開發區門戶網站(http://www.daxie.gov.cn/)網上公示七個工作日。公示結果不影響錄用的,辦理聘用手續。
(七)辦理錄用手續:擬錄用人員原編制身份不變。屬事業編制身份人員,則按相關程序辦理調動手續;合同制人員,則按《勞動合同法》規定簽訂聘用合同。
五、其它事項
(一)經對應聘人員資格審查、綜合比對、面試面談、組織考察,如無合適人選,可以取消選聘名額。
(二)聘任業務副園長實行一年試用期,若不能適應該崗位工作的,則另行安排幼兒園其他教師崗位工作。
(三)應聘人員相關信息將嚴格做好工作,擬考察人選將與本人溝通后再進行考察。應聘人員相關資料恕不退還,請應聘人員自留相關材料原件。
(四)選聘錄用人員待遇面議。
(五)應聘人員應保持報名時所留聯系方式的暢通,以便通知有關事宜。
(六)聯系(咨詢)電話:寧波大榭開發區社會發展局楊老師:0574-89283134,18757499606;寧波大榭開發區社會發展局王老師:0574-89283133,13034665366。
(七)本公告未盡事宜,由寧波大榭開發區社會發展局負責解釋。
原標題:寧波大榭開發區實驗幼兒園選聘業務副園長公告
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寧波大榭開發區社會發展局
2019年5月10日
來源:https://www.nbrc.com.cn/news/careerdetail.html?typeflag=institution&newsid=102520
(責任編輯:李明)
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