2019江蘇連云港職業技術學院招聘編制內高層次人才公告【招8人】

五、考試

考試由連云港職業技術學院負責組織實施，各項考試的時間、地點另行通知。

不同崗位采用不用的考試形式，其中lzy01-lzy05崗位的考試采用試講和面試相結合的方式進行，lzy06-lzy08崗位的考試采用面試的方式進行。

每個環節考試滿分均為100分，成績合格線為60分。其中試講是對應聘人員教學設計、課堂組織、實踐教學、課程建設及普通話水平等方面進行考量，面試是對應聘人員分析問題、處理問題、思維應變及語言表達等方面進行考量。lzy01-lzy05崗位在試講合格人員中根據試講成績從到低分的順序和招聘崗位擬聘用的人數，按1:3的比例確定面試人選。

lzy01-lzy05崗位的考試總成績=試講成績×50%+面試成績×50%，lzy06-lzy08崗位的考試總成績=面試成績×100%。采用百分制計算應聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留二位小數。總成績若出現并列，按面試成績由高到低進行排序。若面試成績仍相同，組織加試，方式另定。

各項考試成績、總成績將在考試結束后5個工作日內由連云港職業技術學院告知應聘人員。

六、體檢、考察

考試結束后，根據總成績從到低分的順序，按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢由連云港職業技術學院負責統一組織，體檢標準參照修訂后的《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。對體檢合格人員由連云港職業技術學院按照《連云港市事業單位公開招聘人員考察實施辦法(試行)》規定組織實施考察。

七、公示

根據考試總成績、體檢、考察結果確定擬聘用人員。對于擬聘用人員在連云港市人力資源和社會網、連云港職業技術學院網站上予以公示，公示期為　7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、排名等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現招聘崗位空缺時，由連云港職業技術學院研究決定是否遞補。如遞補，在該崗位的考試合格人員中，按考試總成績從到低分依次遞補。

八、聘用

對公示無異議人員，由連云港職業技術學院按規定為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進行遞補。聘用人員按國家規定實行試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。

九、注意事項

(一)應聘人員應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;提供的涉及報考資格的申請材料或者信息不實，且影響報名審核結果的;考試過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，取消應聘資格。

(二)連云港職業技術學院將以電話、短信或郵件的方式通知應聘人員考試時間、地點以及相關安排，在此期間，應聘人員務必要保持報名時預留的通訊工具暢通，若出現由于應聘人員本人原因導致錯過考試等情況，由應聘人員本人承擔全部責任。

(三)聘用人員必須在規定時間內報到，逾期不能報到的，招聘單位不保留其聘用資格。

(四)2019年應屆畢業生須于2019年8月31日前取得相應的學歷和學位證書，逾期不能取得的，取消聘用資格。

十、監督和投訴舉報

連云港職業技術學院監察室對本次招聘工作實施全程監督。監督舉報電話：　0518-85985011。