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為加強我區事業單位人才隊伍建設，建立科學、規范的用人制度，根據《事業單位人事管理條例》、人事部令第6號、黔人社廳發〔2013〕10號和銅人社通〔2014〕125號文件精神，結合我區實際，決定面向社會公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才93名，為確保此項工作順利進行，特制定本實施方案。

本次公開招聘(引進)工作由碧江區事業單位招聘領導小組辦公室(以下簡稱“區招聘辦”)牽頭負責，辦公室設在碧江區人力資源和社會局，區直有關部門按照各自職能，協調配合，組織實施。

一、招聘(引進)原則

(一)堅持德才兼備的用人原則;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;

(三)堅持按需招聘(引進)的原則。

二、招聘(引進)人數

本次計劃面向社會公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才93名。其中：教育系統37名，衛生系統45名，其它事業單位11名，詳細職位見《銅仁市碧江區2015年事業單位公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才職位表》(以下簡稱“職位一覽表”)。

三、招聘(引進)對象及條件

(一)招聘對象

凡符合本次公開招聘條件及招聘崗位所需學歷、專業技能、身體等條件的人員，均可報名。

(二)報考條件

1、擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵守國家法律法規，具有良好的品行;

2、年齡在18周歲以上(1997年3月26日及以前出生)35周歲以下(1980年3月26日及以后出生);具有執業醫師資格證書、碩士研究生及以上學歷的人才年齡可放寬到40周歲以下(1975年3月26日及以后出生);

3、具有正常履行崗位職責的身體條件;

4、無違反計劃生育政策;

5、具擬報考職位所需其他資格條件。

(三)以下人員不得報考：

1、曾受過刑事處罰或受過勞動教養的人員;

2、曾被開除公職或被辭退的人員;

3、在各類招錄(聘)考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為且仍在禁考期限內的人員;

4、定向到具體行業或單位的應屆畢業生，截止2015年3月26日服務未滿一屆“農村義務教育”階段教師特設崗位計劃人員;

5、經公開招考錄用的公務員、參照公務員法管理機關(單位)的工作人員，未滿最低服務年限的;

6、我區機關事業單位在職在編正式工作人員。

四、招聘(引進)程序及辦法

此次公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才工作按發布公開招聘信息、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進行。

(一)發布信息

本次公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才相關工作信息在“碧江區人民政府網站” (http://www.trgov.gov.cn/)和“銅仁市碧江區人力資源和社會局網站”(http://www.trsrzs.gov.cn/) 上公布，請考生密切關注，若因考生未閱而造成的后果，由考生自負。

(二)報名時間、地點和相關要求

1、報名時間及地點：

本次報名采取現場報名方式進行，分別設遵義醫學院、貴陽中醫學院、貴州師范大學、貴州省第三屆人才博覽會會場碧江區展位四個報名點。

①報考衛生和計劃生育系統和教育系統(醫技類職位)的考生，于2015年3月26日9:00至14:00，在遵義醫學院報名;2015年3月27日至28日9:00至16:00，在貴陽中醫學院報名。

②報考教育系統職位(除醫技類職位外)的考生，于2015年3月27日至28日9:00至16:00，在貴州師范大學報名。

③報考其他系統職位的考生，由“區招聘辦”組織資格審查，于2015年3月28日9:00至16:00在貴州省第三屆人才博覽會會場(貴陽國際會議展覽中心)碧江區展位報名。

2、報名要求：應屆畢業生需提供就業推薦書、身份證、就業協議書原件及復印件;往屆畢業生需提供身份證、畢業證、學位證原件及復印件;報考教育系統職位師范類畢業生還需提供相應學科的高中教師資格證;考生報名時須提供近期正面免冠同底1寸彩色照片3張;區外在職在編人員需提供所在單位、主管部門及同級組織人社部門同意的報考證明原件。

(三)資格審查

由“區招聘辦”統一組織，教育系統和衛生和計劃生育系統具體負責現場資格初審登記，經報“區招聘辦”最后審定確認資格合格的方可進入考試環節;資格審查不合格的人員，不列入考試對象。

資格審查貫穿整個招聘(引進)過程，在任何環節，如發現考生資格不符，即取消聘用資格。

（責任編輯：李明）