2019遼寧錦州醫科大學附屬第一醫院招聘公告

8)其他在報名時所填寫的有關證明材料。

1-8按順序排放，除身份證、畢業證等原件外，其余裝訂在一起。

9)有工作單位的，請提供與原單位解除聘用(勞動)合同證明(或者單位同意應聘的證明)原件和復印件1份，最晚于面試前提供，否則不允許參加面試。

以上材料原件查驗后返還，復印件留存，無論是否錄用，均需存檔，不再返還。

本人不能來現場進行資格審查的，可委托他人代為審查。代理人需提供本人身份證原件及復印件、委托人親筆書寫的委托書和資格審查需要的各類證書材料原件及復印件。

(四)考試考核

考試考核分為筆試和面試兩個環節。

1.筆試

筆試滿分為100分，考試范圍為本專業相關內容。

筆試的要求、時間、地點將通過我院官方網站公布。

2.面試

根據筆試成績從高到低的順序，按照一定比例確定各崗位參加面試人員名單。最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時參加面試。面試注重專業知識、業務能力和崗位職責特點，體現對選聘人員任職條件的要求。面試相關事宜和參加面試人員名單將在我院官方網站。面試滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的，不能聘用。

筆試、面試成績按5：5權重比例并保留兩位小數計算應聘人員的總成績，總成績在我院官方網站公布。

(五)體檢

根據應聘人員的總成績從高到低的順序，按招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者，根據面試成績由高到低的順序確定。如面試成績也并列，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單在我院網站公布。

體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發[2016]140號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》(人社廳發[2010]22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發[2012]65號)等有關規定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發[2010]82號)執行。

體檢在我院體檢中心進行。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的7日內，以書面形式向我院提出。另有規定的，從其規定。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。

(六)公示與聘用

擬聘人員信息統一在錦州醫科大學附屬第一醫院官方網站進行公示，公示期為7個工作日。公示結束后，對公示無疑義人員辦理入職手續。對于公示有疑義的人員，我院將調查核實，并提出處理意見。招聘的人員按規定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月，國家另有規定的按規定執行。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、紀律與監督

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門和社會的監督。報考者有弄虛作假、違紀違規行為的，一經發現，均取消其考試或應聘資格，并將有關情況通報其所在或單位。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

六、待遇

本次錄用人員待遇與醫院招聘同級同類合同制人員享受相同待遇。

七、其他

1.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。

2.考生自報名至擬聘用人員公示(資格審查、筆試、面試、體檢)期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便我院聯絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

3.在招聘期間，如不按規定參加資格審查、筆試、面試、體檢、辦理有關手續等，視為自動棄權。

4.在體檢環節，因體檢不合格、自愿棄權、弄虛作假被取消應聘資格及其他原因出現崗位空缺，不再進行遞補。

八、其他未盡事宜按有關文件規定執行

報名咨詢電話：0416-4197073

紀律監督電話：0416-4197109