2019湖南株洲市中心醫(yī)院招聘合同制員工公告【招80人】
一、招聘崗位及報名條件(詳見附件)
二、報名時間、地點、方式及要求
1、報名時間:2019年3月11日~13日 ,上午8∶30~11∶30,下午14∶30~16∶30。
2、報名地點:株洲市中心醫(yī)院人事教育科。
3、報名方式:報名采取現(xiàn)場報名方式。
4、報名要求:應聘人員如實填寫《株洲市中心醫(yī)院招聘報名表》(附表),并攜帶本人正式有效身份證、畢業(yè)生推薦表、住院醫(yī)師規(guī)培化培訓合格證書、護士執(zhí)業(yè)資格證等相關資料的原件、復印件各一份,近期免冠同底一寸彩色照片3張。應聘人員提供的資料信息必須真實有效,否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其考試成績和招聘資格。
年齡計算截止至2019年6月30日(例:≤25周歲即為1994年6月30日之后出生)。
三、考試
本次招聘考試采取筆試、面試和業(yè)務技能考核的方式進行,按百分制計算總成績,分值比例為4∶3∶3,考試考核時間和地點另行通知。
1、筆試。筆試內(nèi)容為崗位所需基礎知識及專業(yè)知識,滿分為100分。
筆試結束后,將筆試成績從到低分進行排列,并按1∶3的比例確定面試及業(yè)務技能考核人選(最后一個入選分數(shù)出現(xiàn)同分時,則同分者全部進入面試及業(yè)務技能考核)。
2、面試。面試主要考核應聘人員的思想政治品德、綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、舉止儀表、團隊精神等。滿分為100分,去掉一個分及一個最低分后,取平均分作為該應聘人員的面試分數(shù)(采取四舍五入并保留兩位小數(shù))。
3、業(yè)務技能考核。業(yè)務技能考核主要考核與報考崗位有關的業(yè)務技能操作能力。滿分為100分,取考核組評委的平均分作為該應聘人員的業(yè)務技能考核分數(shù)(采取四舍五入并保留兩位小數(shù))。
4、成績合成
全部考試環(huán)節(jié)結束后,筆試、面試、業(yè)務技能考核成績按比例計算總成績(采取百分制,四舍五入后保留兩位小數(shù)),結果在我院官網(wǎng)進行公示。
四、體檢
1、根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù),按應聘人員的總成績從到低分等額確定人選組織體檢。體檢標準參照國家公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
2、體檢不符合要求的應聘人員,不予聘用。我院可根據(jù)空缺名額,依次等額遞補。
五、聘用
本次招聘人員均系合同制員工。
錄取人員須在2019年7月31日前攜全日制普通高校正式畢業(yè)證,來我院簽訂聘用合同(試用期為6個月),試用期不合格的,取消聘用。凡因個人原因未按時簽訂合同的,視為自行放棄,我院可根據(jù)空缺名額,依次等額遞補。
六、紀律監(jiān)督
招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反招聘紀律的情形,按有關規(guī)定追究責任。
考生在任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)違紀違規(guī)等情況,則當即取消考試資格。
七、招聘咨詢及監(jiān)督電話
市中心醫(yī)院人教科:28561077(咨詢)
市中心醫(yī)院監(jiān)察室:28561076(監(jiān)督)
本次招聘政策由株洲市中心醫(yī)院負責解釋。
原標題:株洲市中心醫(yī)院2019年招聘合同制員工公告
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株洲市中心醫(yī)院
2019年3月7日
原文鏈接:http://www.zzszxyy.cn/newsshow.asp?id=5998
(責任編輯:李明)
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