為進一步加強委管干部隊伍建設，擴大選人用人的視野，加強縣鎮(zhèn)醫(yī)療機構干部交流，經(jīng)研究，決定對縣公立醫(yī)院部分職位干部進行公開遴選，具體事項如下：

一、報名資格條件

1.能認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，政治立場堅定;有強烈的事業(yè)心、責任心，具備任職所需的管理能力、工作經(jīng)驗和業(yè)務水平;大局意識強，堅持依法辦事，作風正派;工作用心勤奮，實績明顯;廉潔自律，無醫(yī)德失范行為，在群眾中有較高的認可度;

2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構事業(yè)在編人員;

3.連續(xù)任職5年以上(2013年10月31前任職)的鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務中心)在任院長(主任)(不含主持工作的副職);

4.年齡在50周歲及以下(1968年10月31日以后出生)，具有副高及以上職稱的，可放寬至52周歲(1966年10月31日以后出生);

5.本科及以上學歷和中級及以上職稱;

6.近五年個人年度考核合格及以上。

有下列情形之一者，不予參加遴選：

1.2013年以來發(fā)生醫(yī)療事故或重大醫(yī)療糾紛和爭議的相關責任人;

2.正在受處間或正在立案審查的;

3.2015年以來受到黨紀政紀處分的;

4.其它有關規(guī)定不能參加遴選的情形。

二、遴選職位及職數(shù)

縣人民醫(yī)院監(jiān)察室副主任1名、縣婦幼保健院副院長1名。

三、遴選方法和程序

1.成立遴選工作領導小組

成立“遴選工作領導小組”，成員由縣衛(wèi)計委、縣紀委監(jiān)委第十一派駐組等相關人員組成。

2.制定并公布遴選簡章

實施方案經(jīng)衛(wèi)計委黨委會討論研究，報縣編辦、縣人社局備案后，在“健康寶應”微信公眾號和網(wǎng)站公布。

3.報名與資格審查

(1)報名。報名參加遴選的，填寫《報名表》，每人限報1個職位，于11日26日上午12?00前，送縣衛(wèi)計委組織人事科。報名者必須如實填寫報名表，并對其真實性負責，凡弄虛作假者，取消報名資格。

報名時需提供《報名表》、報名人員身份證、畢業(yè)證書(需附網(wǎng)上學歷驗證報告)、執(zhí)業(yè)資格證書、注冊證書、職稱證書、榮譽證書等原件與復印件各一份，交近期同底一寸免冠彩色照片2張。

(2)資格審查。由縣紀委監(jiān)委第十一派駐組、衛(wèi)計委組織人事科共同對報名人員進行資格審查，并公布結果。

4.組織遴選

由“遴選工作領導小組”按《公開遴選縣公立醫(yī)院部分職位干部比選規(guī)則》，具體實施比選工作(比選規(guī)則見附件1)。

5.確定考察對象

由“遴選工作領導小組”，根據(jù)比選結果，按1:1確定考察對象。

6.組織考察

由“遴選工作領導小組”選派考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉狀況，及其思想政治、能力作風、業(yè)務素質(zhì)、群眾評價等進行綜合考察，并形成書面考察材料。考察中凡發(fā)現(xiàn)不符合遴選條件、群眾反映較大、存在醫(yī)德醫(yī)風問題，組織考察確定為不合格的，取消遴選資格，并按成績依次遞補人選。

7.研究決定擬任人選

由衛(wèi)計委黨委會根據(jù)比選結果和考察情況，討論決定擬任人選。

8.公示和任職

擬任人選，在“健康寶應”微信公眾號、網(wǎng)站和相關單位進行公示，無異議的辦理任職手續(xù)，并按程序報縣人社局辦理事業(yè)人員調(diào)動手續(xù)。其專業(yè)技術崗位級別按調(diào)入單位崗位設置有關規(guī)定執(zhí)行。原干部職級予以保留，薪酬待遇按調(diào)入單位所任崗位職務享受。

四、紀律與監(jiān)督

遴選工作堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅遴選工作紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。

本簡章由寶應縣衛(wèi)計委負責解釋。

政策咨詢電話：0514—88250583

監(jiān)督舉報電話：0514—88293263

原標題：寶應縣公開遴選縣公立醫(yī)院部分職位干部簡章

點擊下載>>>

寶應縣公開遴選縣公立醫(yī)院部分職位干部簡章

寶應縣衛(wèi)生和計劃生育委員會

2018年11月20日

原文鏈接：http://baoying.yangzhou.gov.cn/zgby/bmgsgg/201811/6674de27693d44ea8f07089e11405dd2.shtml

（責任編輯：李明）