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    400-900-8885

    2019貴州思南縣事業(yè)單位引進(jìn)高層次及急需緊缺人才醫(yī)療崗公告【招22人】

    (二)報(bào)名所需資料。考生報(bào)名時(shí)須持畢業(yè)證、學(xué)位證(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表),身份證和崗位要求的相應(yīng)資格證書原件及復(fù)印件(報(bào)考教育類相關(guān)職位的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需持教師資格證考試成績(jī)合格證明);報(bào)名時(shí)填寫《思南縣2019年事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次及急需緊缺人才報(bào)名信息表》(思南縣人民政府網(wǎng)下載,建議提前填寫電子版彩印),并提供近期1寸免冠照片1張(彩印的免提供)。

    市外機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員報(bào)名時(shí),須提供所在單位及主管部門、組織人社部門同意報(bào)考證明原件。

    (三)報(bào)名要求。引進(jìn)工作中,每位報(bào)考人員在每個(gè)報(bào)名點(diǎn)只能選擇一個(gè)職位報(bào)名應(yīng)聘,報(bào)名登記信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),取消相應(yīng)資格。報(bào)考人員因報(bào)名登記信息填寫錯(cuò)漏或提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系,造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān);委托他人報(bào)名出現(xiàn)上述情況的,視為報(bào)考人員本人填寫,責(zé)任自負(fù)。

    本次引進(jìn)職位各報(bào)名點(diǎn)的引進(jìn)計(jì)劃數(shù),為總引進(jìn)計(jì)劃數(shù)依次減去前面各報(bào)名點(diǎn)已經(jīng)簽訂《思南縣引進(jìn)人才聘用意向性協(xié)議書》人數(shù)后的剩余職位數(shù)。在前一報(bào)名點(diǎn)引進(jìn)工作完成后,工作組將在思南縣人民政府網(wǎng)對(duì)剩余職位進(jìn)行公示,如果已經(jīng)引滿的,則該職位不再列入下一個(gè)報(bào)名點(diǎn)引進(jìn)計(jì)劃。

    (四)資格審查。報(bào)考人員資格審查由引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照本方案組織實(shí)施。資格審查合格人員,由具體審查人簽署意見(合格或不合格)并簽字確認(rèn)。資格審查貫穿人才引進(jìn)過(guò)程的始終,在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有資格不符的,將取消報(bào)考人員引進(jìn)資格,并追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

    (五)考試。采取面試、評(píng)審、試教等方式進(jìn)行,同一報(bào)名點(diǎn)報(bào)名結(jié)束后統(tǒng)一組織面試。同一職位統(tǒng)一面試地點(diǎn)、時(shí)間、題目和標(biāo)準(zhǔn)。面試成績(jī)實(shí)行百分制,四舍五入保留兩位小數(shù)點(diǎn),面試結(jié)束后在思南縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。

    面試成績(jī)60分為合格分?jǐn)?shù)線,低于合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

    (六)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。每個(gè)報(bào)名點(diǎn)面試結(jié)束后,將面試成績(jī)?cè)?0分及以上的考生以面試成績(jī)高低順序進(jìn)行排名,并按各職位人才引進(jìn)計(jì)劃數(shù)1:1的比例簽訂《思南縣引進(jìn)人才聘用意向性協(xié)議書》(如末尾出現(xiàn)面試成績(jī)并列的將進(jìn)行加試,加試成績(jī)高的為簽訂就業(yè)意向協(xié)議人員)。

    2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須簽訂《全國(guó)普通高等畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(以下簡(jiǎn)稱“三方協(xié)議”,由報(bào)考人員自備)及《思南縣引進(jìn)人才聘用意向性協(xié)議書》;往屆畢業(yè)生須簽訂《思南縣引進(jìn)人才聘用意向性協(xié)議書》。

    (七)體檢。簽訂“三方協(xié)議”和《思南縣引進(jìn)人才聘用意向性協(xié)議書》的為體檢對(duì)象。體檢工作由縣委人才辦指定醫(yī)院(參加國(guó)家規(guī)培的擬引進(jìn)人才可在規(guī)培醫(yī)院體檢),引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。體檢參照貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn),時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用報(bào)考人員自理。

    (八)考察。體檢合格人員為考察對(duì)象,由引進(jìn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭,考察參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》進(jìn)行,采取查閱個(gè)人檔案、實(shí)地考察、與被考察對(duì)象交流等方式進(jìn)行。在職人員重點(diǎn)考察“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面;未就業(yè)考生重點(diǎn)考察在校表現(xiàn)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、學(xué)業(yè)成績(jī)等。被考察對(duì)象在考察期間須提供教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)查詢)。考察中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的,視為不合格:

    1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

    2.有嚴(yán)重違法違紀(jì)行為被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案調(diào)查,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人,或違反計(jì)劃生育相關(guān)規(guī)定的。

    3.曾被開除公職或被辭退未滿5年的。

    4.考察時(shí)不配合或不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件和個(gè)人(學(xué)籍)檔案等資料(應(yīng)往屆畢業(yè)生截止時(shí)間為2019年7月31日),或報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的。

    5.不符合引進(jìn)范圍、對(duì)象和條件,以及報(bào)考職位所需其它資格條件的。

    6.在讀的非2019年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生;

    7.經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究確定不能聘用的。

    (九)聘用。經(jīng)考察合格的人員列為擬引進(jìn)對(duì)象,由縣委人才辦統(tǒng)一公示,公示結(jié)束無(wú)影響其引進(jìn)問(wèn)題的考生,由擬聘用單位填報(bào)《事業(yè)單位人員聘用審批表》(一式三份),經(jīng)主管部門和縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,報(bào)銅仁市人力資源和社會(huì)局批復(fù)后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

    凡因體檢、考察等環(huán)節(jié)不合格或自動(dòng)放棄所產(chǎn)生的缺額一律不予遞補(bǔ)。

    七、福利待遇

    本次公開引進(jìn)的高層次及急需緊缺人才屬事業(yè)單位編制人員,工資福利、養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金等待遇按本縣同崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;其配偶及子女可在用人單位所在地落戶居住,除法律法規(guī)規(guī)定外免收一切費(fèi)用,安置可根據(jù)個(gè)人意愿按照《思南縣引進(jìn)人才辦法(暫行)》(思委〔2017〕14號(hào))規(guī)定執(zhí)行。試用期滿轉(zhuǎn)正考核合格,且符合《思南縣引進(jìn)人才辦法(暫行)》(思委〔2017〕14號(hào))規(guī)定的,按規(guī)定兌現(xiàn)待遇。

    八、紀(jì)律監(jiān)督

    本次公開引進(jìn)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,如有違紀(jì)情況發(fā)生,對(duì)考生取消聘用資格,對(duì)招聘(引進(jìn))中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

    九、其他要求

    (一)本次公開引進(jìn)高層次及急需緊缺人才相關(guān)信息均在思南縣人民政府網(wǎng)和相關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布。

    (二)本實(shí)施方案由縣委人才辦負(fù)責(zé)解釋;未盡事宜由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定。

    咨詢電話:0856-7229270(縣委人才辦)

    0856-7224844(縣教育局人事股)

    0856-7223111(縣衛(wèi)計(jì)局人事股)

    原標(biāo)題:思南縣2019年事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次及急需緊缺人才實(shí)施方案

    點(diǎn)擊下載>>>

    1.2019年思南縣事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次及急需緊缺人才信息一覽表.xls

    2.2019年思南縣事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次及急需緊缺人才報(bào)名信息表.xlsx

    中共思南縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

    2018年11月21日

    原文鏈接:http://www.sinan.gov.cn/xwzx/tzgg/201811/t20181121_3356967.html

    (責(zé)任編輯:李明)

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