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　　根據《公務員公開遴選辦法》(試行)和《湖北省公務員公開遴選實施細則(試行)》，經市委組織部、市人力資源和社會局、市公務員局研究決定，在全市開展遴選市政府辦公室工作人員工作。現就有關事項公告如下：

　　一、遴選范圍

　　全市黨政機關公務員。

　　二、遴選條件

　　1、具備良好的政治、業務素質，品行端正。

　　2、鄉鎮公務員和選調生需服務期滿。

　　3、具有兩年及以上工作經驗，年度考核均為稱職以上等次。

　　4、大學本科及以上文化程度。

　　5、身體健康。

　　6、法制辦工作人員，所學專業為法律專業，熟悉法制工作業務。

　　7、法律、法規規定的其他條件

　　報考人員年齡從公告之日起開始計算， 35周歲及以下(1980年1月1日以后出生)，法制辦工作人員放寬至40歲以下(1975年1月1日以后出生)。

　　具有下列情形之一的，不得參加報名：

　　1、涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;

　　2、受處間或者未滿影響期限的;

　　3、按照有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;

　　4、尚在新錄用公務員試用期的;

　　5、法律、法規規定的其他情形。

　　考生不得報考轉任后即構成回避關系的職位。

　　三、職位及要求

　　見《松滋市市政府辦公室公開遴選工作人員職位一覽表》(附件1)。

　　四、報名與資格審查

　　1、報名時間與方式。

　　報名時間：2015年1月 19 日至 1 月23 日。

　　報名采取個人意愿和組織推薦相結合的方式。個人申請報名的，按照干部管理權限經組織審核同意后報名，也可征得本人同意后由組織推薦報名。

　　考生在規定的報名時間內，填寫報名表一式3份(見附件2，含電子版照片，JPG格式，20K左右)，考生到市人社局公務員管理科辦理報名手續。

　　提交的報考申請材料應當真實、準確、完整，如考生報名資格實際條件不符合崗位要求或弄虛作假，在任一環節一經發現即取消資格，由此產生的后果由考生本人負責。

　　每個職位計劃數與報考人數比例不低于1:3，低于1:3的取消或相應減少招錄計劃，允許該職位報名人員改報其他職位。

　　本次公開遴選工作人員考試中，每位考生只能報考一個職位，報名與考試使用的身份證必須一致。

　　2、資格審查。

　　資格審查由招錄機關負責。招錄機關根據報考者填報的個人信息，對照報考資格條件和招錄職位能力席位標準要求，對報名申請進行審查。

　　3、收費。

　　按照湖北省物價局、湖北省財政廳頒布的鄂價費字[2007]18號文件規定，每位考生需繳納考試費用100元。

　　4、準考證領取。

　　報名后，報考人員請于考前3天到當地報名點領取準考證。未在規定時間內領取準考證的，視為自動放棄考試。聯系電話：0716--6221629。

　　五、考試

　　考試時間初定為1月下旬，具體時間以準考證通知為準。

　　六、資格復審

　　資格復審由招錄機關負責。參加面試資格復審人員須攜帶《報名表》、有效身份證、畢業證、學位證、《公務員錄用審批表》以及招錄職位要求的相關證書(證明)原件、復印件在規定時間內到招錄機關指定的地點辦理資格復審手續。法制辦工作人員取得全國統一司法考試證書人員錄用。

　　七、考察和體檢

　　考察由招錄機關負責組織實施。依據綜合成績從到低分的順序，按招錄計劃與考察人數1∶1.5的比例確定考察人員名單。綜合成績相同者，按面試成績從到低分確定人選。法制辦工作人員取得全國統一司法考試證書人員錄用。

　　體檢由招錄機關負責。體檢對象按照總成績由高到低1：1的比例確定，體檢不合格的，按照總成績從到低分的順序依次遞補。招錄機關確定體檢人選后，以書面或短信等方式通知參加體檢的人員到招錄機關指定的體檢機構進行體檢。未按時參加體檢者，視為自動放棄。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及相關規定。

　　八、公示和任用

　　招錄機關根據考試成績和考察、體檢結果，按照干部管理權限，經集體討論，提出擬錄用人選，由市公務員主管部門在松滋市人力資源和社會局網站公示。

　　公開遴選工作人員實行試用期制，試用期為6個月。試用期內，在原工作單位的人事工資關系、待遇不變。試用期滿后，由招錄機關對遴選人員進行考核。考核合格的，辦理正式調動和任職手續;考核不合格的，回原單位工作。

　　招聘政策咨詢電話: 0716—6221629 0716—6218575

　　舉報投訴電話: 0716—6222359

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　　松滋市市政府辦公室遴選職位一覽表.xls

　　松滋市政府辦公室遴選推薦報名表.doc

（責任編輯：李明）