2019湖南藍山縣縣直企事業單位招才引智醫療崗公告【招7人】

(二)資格審查

由縣組織、人社部門進行資格初審，并確定面試名單。

(三)面試

具體面試時間、地點待定，由組織、人社部門組織實施。有關事項如下：

1、面試時須提供本人居民身份證、畢業證、學位證、從業資格證等原件和復印件，應屆畢業生須提供就業推薦表。在正式面試之前進行現場資格復審，資格審查不合格者，一律當場取消面試資格。

2、面試形式: 面試按行業類別分三批進行，教育系統職位采取抽簽排序，備課一個小時，即興講課15分鐘的方式進行;衛生系統職位采取公共衛生知識筆試和現場實踐操作相結合的方式進行;其他部門職位采取面對面交談和專業測試相結合的形式進行。

3、面試內容：實行百分制，由面試官現場評分。

教育系統：與申報職位相關的中學教材，課題抽簽確定;

衛生系統：公共衛生知識占40分，實踐操作占60分;

其他部門各職位：綜合能力素質占60分，專業能力素質占40分。

4、對于往屆畢業生，可現場簽訂聘用合同并正式上崗工作。對于應屆畢業生，合格者當場簽訂《藍山縣引進急需緊缺專業人才意向協議書》、《全國普通高校畢業生就業協議書》(即三方協議)，待2019年7月中旬以前拿到畢業證和學歷證之后再簽訂聘用合同并正式上崗工作，對于7月之前不能提供畢業證和學位證原件者以及公示不合格者，將無條件解除意向協議、三方協議并取消其聘用資格。

(三)體檢

時間為面試第二天，按引進計劃等額確定體檢對象。體檢標準按省人事廳、省衛生廳《關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知>》(湘人發[2005]31號)執行。

(四)考核

體檢合格者為考核對象，考核主要內容為報考資格復查和德才表現。對考核不合格者，一律取消聘用資格。如有自愿放棄及資格審查、體檢、考核不合格者，導致計劃名額有空缺的，可視情況予以一次遞補。

(五)公示

公布相應的合格人員名單，接受社會各界監督，對舉報者，對未留真實姓名和詳細地址的舉報不予受理。

(六)聘用

經公示合格后，行文確定引進人選，并限期簽訂聘用合同，逾期未簽訂聘用合同的，視為自動放棄聘用資格。

(七)監督

縣人大、縣政協、縣紀委、縣監察委員會對人才引進工作進行全程監督。

本公告未盡事宜，由中共藍山縣委人才工作領導小組負責解釋。

原標題：藍山縣2019年縣直企事業單位招才引智公告