為加大高層次人才引進力度，優化市屬事業單位人員結構，拓寬我市青年干部人才源頭儲備，根據省、市事業單位公開招聘有關規定，結合省委組織部、省人力資源和社會廳組織開展的“江蘇招才月”系列活動，經研究決定，連云港市部分市屬事業單位面向2019年應屆高校畢業生公開招聘51名編制內全額撥款事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

詳見《江蘇省連云港市部分市屬事業單位赴高校公開招聘高層次人才崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。《崗位表》可在連云港黨建網(http://www.lygdj.gov.cn/)、“花果山英才”微信公眾號查詢。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。

(二)遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公。

(三)適應崗位要求的身體條件。

(四)2019年畢業的普通高等院校全日制碩士研究生及以上學歷畢業生。具有國(境)外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證材料。

(五)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業”條件按《江蘇省2018年考試錄用公務員專業參考目錄》設置。

(六)有下列情形之一的，不得應聘：

1.現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生;

2.與事業單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位人事、財務、審計、紀檢崗位以及與該單位負責人有直接上下級領導關系的崗位;

3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

三、有關待遇

(一)被聘用人員納入連云港市全額撥款事業編制管理，享受連云港市事業單位工資福利待遇。

(二)被聘用人員在同等條件下優先使用人才公寓。被聘用的博士研究生享受一次性10萬元購房券，連續3年享受每月1000元生活補貼。

(三)被聘用人員由市委組織部、市人社局跟蹤管理，試用期滿考核合格，且表現、實績突出、群眾公認的，重點培養，擇優使用。

四、招聘安排

本次招聘按片區分四站進行(各招聘單位的具體招聘安排見《崗位表》)：

第一站 11月15日 西安

第二站 11月18日 哈爾濱

第三站 11月29日 濟南

第四站 12月8日 成都

參加一個片區招聘的單位：現場資格復審結束后報名截止，各招聘單位主管部門(單位)根據崗位報名情況，按公開招聘相關要求確定擬招聘人數并組織考試。

參加兩個及以上片區招聘的單位：每一站現場資格復審結束后暫停報名，各招聘單位主管部門(單位)根據崗位報名情況，按公開招聘相關要求確定擬招聘人數并組織考試。前一站招聘后未招滿的崗位繼續接受報名，以此類推。

每站的擬招聘崗位情況和招聘后崗位空余情況將及時在連云港黨建網、“花果山英才”微信公眾號上公布。

經過上述四站仍未招滿的崗位，招聘單位主管部門(單位)可根據需要再組織赴高校公開招聘，具體招聘時間、地點將在連云港黨建網、“花果山英才”微信公眾號另行補充公告。

五、報名事項

報名及資格審核(復審)由招聘單位主管部門(單位)負責。

(一)報名方式

采取網絡報名或現場報名的方式，每人限報一個崗位。

1.網絡報名。即日起接受報名(節假日不休息)，資格復審前一天12：00報名截止(暫停)。應聘人員須明確申報崗位，并真實、準確、完整填寫《江蘇省連云港市部分市屬事業單位赴高校公開招聘高層次人才報名表》(附件2，以下簡稱《報名表》)，連同應聘崗位所需有關證明材料電子版，發送至各招聘單位主管部門(單位)郵箱(具體郵箱地址見《崗位表》)，標題為：“應聘崗位+姓名+聯系電話”，請以規范格式發送電子郵件和填寫報名信息。郵件發送后，將于兩天內回復，如未收到相關回復信息，請及時與招聘單位主管部門(單位)聯系(具體聯系電話見《崗位表》)。

2.現場報名。資格復審當天相應的時段內接受現場報名。應聘人員須攜帶《報名表》，連同應聘崗位所需有關證明材料的原件和復印件到資格復審地點現場報名。

(二)資格復審

1.時間及地點

各招聘片區資格復審的具體時間和地點詳見《江蘇省連云港市部分市屬事業單位赴高校公開招聘高層次人才資格復審安排表》(附件3)。

2.聯系方式

各招聘單位主管部門(單位)聯系人及聯系電話詳見《崗位表》。

3.資格復審材料

(1)《報名表》(一式一份正反面打印);

(2)近期同底免冠2寸彩色照片3張;

(3)本人身份證(應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致);

(4)各層次的學歷和學位證書(就業協議書、就業推薦表);國(境)外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國(境)外學歷學位認證材料;

(5)應聘崗位所需的其他證書或證明。

以上材料須提供原件和復印件，原件審核后退還。對不符合招聘公告規定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均取消考試資格。應聘人員報名經資格復審通過后，方可參加考試。應聘人員未按時參加資格復審的，視為自動放棄。

(三)開考比例

各崗位開考比例均為1:3，招聘人數與報名人數比例達不到1:3的，核減或核銷崗位招聘計劃。對少數未達到開考比例的緊缺、急需崗位，經市公開招聘綜合管理部門審核后，可適當降低開考比例。

六、考試

考試采取面試形式，由招聘單位主管部門(單位)負責組織實施。面試成績滿分為100分，合格線為60分。當天面試全部結束后，面試成績統一公布，并由各招聘單位主管部門(單位)以電話或短信等方式告知應聘人員。

如果招聘崗位資格復審合格人數超過招聘崗位擬聘用人數20倍(不含20倍)的，面試前加試筆試，筆試科目為公共基礎知識，筆試成績滿分為100分，合格線為60分。在筆試合格人員中，根據筆試成績從到低分的順序，按招聘崗位擬聘用人數1：20的比例確定參加面試人選，筆試成績不帶入面試環節。

面試時間、地點另行通知。

（責任編輯：李明）