六、考試

考試包括專業筆試(專業筆試結果公布后需對入圍人員進行資格復審)、專業測試兩個環節。

(一)專業筆試

1.專業筆試時間：2018年9月8日上午，具體時間、地點見準考證。報考人員憑準考證和本人有效居民身份證參加專業筆試。

2.專業筆試滿分100分，根據不同學科進行專業筆試。專業筆試內容為本學科專業的綜合性知識。

3.專業筆試后，以成績高低排序，專業筆試最低控制線為60分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。每個招聘崗位按1:3比例確定進入專業測試環節人員，若成績合格人數低于1:3或按比例入圍的最后1個名額出現兩名以上應聘人員專業筆試成績相同的，一并進入專業測試環節。

4.“大學生村官”、“特崗教師”、“三支一扶”人員、“大學生服務西部志愿者”人員按規定執行加分政策。上述人員于9月10日上午8:30至11:30，攜帶相關證書到銅陵市教育局一樓服務大廳申報加分事宜。“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;“大學生服務西部志愿者”應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿2年)。

對經審核符合加分條件的人員在相關網站公示5天，公示無異議的，按規定程序將筆試原始成績增加2分。

5.專業筆試結果將在銅陵市教育局、銅陵市人力資源和社會局網站公布。

(二)資格復審

銅陵市教育局負責對入圍專業測試的人選進行資格復審。復審時，按照要求對報考人員的資格條件以及準考證和報名時提供的照片等信息進行核驗。資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：

1.屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件、教師資格證書原件、報名資格審查表和招聘崗位規定要求的相關證書(證件)原件及以上證書(證件)的復印件等材料。

2.屬機關、事業單位在編正式工作人員的，除提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書原件、教師資格證書原件、報名資格審查表和招聘崗位規定要求的相關證書(證件)原件及以上證書(證件)的復印件等材料外，還須提供有人事管理權限的主管機關出具的同意報考證明。

上述人員中，屬已具備教師資格認定條件且參加2018年秋季教師資格認定在2018年11月底前可取得教師資格證書的人員，可憑市、縣(市、區)教師資格認定機構出具的包含姓名、身份證號碼及教師資格證書號碼的書面證明辦理報考資格復審。

資格復審時間：9月17日，上午8:30至11:30，下午14:30至17:00。

資格復審地點：銅陵市教育局一樓服務大廳。

逾期視為棄權。

凡與報考條件不符、不能提供規定證件材料、不在規定時間接受資格復審的，取消其進入下一環節資格。出現入圍人選缺額的，在規定時間內等額遞補。

(三)專業測試

1.專業測試時間和地點等具體事宜另行通知。

2.專業測試滿分100分。入圍專業測試人員，根據各學科指定的相關教學內容進行時間為15分鐘的無生上課。專業測試設定最低分數線為60分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。實際參加專業測試人員數少于或等于崗位招聘計劃數的考生，專業測試成績須達到75分以上或當日該考官組實際參加專業測試人員的平均分，方可進入體檢考察環節。

(四)總成績計算

總成績=專業筆試成績×50%+專業測試成績×50%(在統計過程中均保留小數點后兩位，四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計劃數1：1比例，從到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現總成績并列的情況，則以報考人員的專業測試成績為依據，從到低分確定;若考生各科成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另公布。)

七、體檢與考察

1.體檢工作按照《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》等規定執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

2.體檢合格人員，進入考察程序。考察工作根據招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考察對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)及遵紀守法等情況，并形成書面考察材料。

3.招聘期間，報考人員如不按規定參加專業測試、體檢等程序，視為自動放棄。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按照專業測試成績由高到低排序依次遞補，遞補僅限一次。擬招聘人員名單公示結束，不再進行遞補。

八、公示

以上環節結束后，擬錄用人選在銅陵市教育局、銅陵市人力資源和社會局網站公示一周。

九、聘用

市直初中崗位實行選崗，選崗前擬聘用人員在規定時間內到達指定地點集中，按照招聘計劃數，從到低分的順序依次選擇招聘(限選一次)，如出現分數相同，則按照上述考試總成績的優先原則進行。已選定的人員應書面承諾不再更改所選單位。擬聘用人員未在規定時間到達指定地點集中的、達選崗后未簽字確認的均視為自動放棄。

公示期滿，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，由市招聘主管部門按程序辦理聘用手續，考生須在規定期限內辦理報到等相關手續。

根據國家和省有關文件規定，招聘與新進人員簽訂事業單位聘用合同。事業單位新進工作人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格者，即予辦理事業單位正式人員聘用手續。對違反公開招聘規定或未能在規定時限內提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。

十、有關事宜

本《公告》由銅陵市教育局、銅陵市人力資源和社會局負責解釋。

本次公開招聘有關信息，將在銅陵市教育局、銅陵市人力資源和社會局網站等平臺發布。請考生注意查詢、查閱。

本次公開招聘，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

政策咨詢電話： 0562-2832884

監督舉報電話： 0562-2821761(市紀委監委駐市教育局紀檢監察組)

上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

原標題：2018年銅陵市直屬中學公開招聘教師公告

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2018安徽銅陵市直屬中學公開招聘教師崗位表.xls

銅陵市教育局 銅陵市人力資源和社會局

2018年8月17日

來源：http://www.tledu.cn/static/html/2018-8/1534515350000.html

（責任編輯：李明）