(6)準考證打?。?018年8月14日12:00—8月15日8:00。由繳費的考生登陸網上報名系統自行下載打印《筆試準考證》。

4.考生務必牢記報名和繳費截止時間、打印《筆試準考證》時間、筆試時間等重要時間信息，凡是在規定時間未完成相關操作的，將被視為自動放棄?？忌趫竺涂荚嚻陂g務必保管好證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。

5.開考比例：崗位報考人數與招聘人數比例原則上不低于3：1，報考人數達不到開考比例的，核減或取消該崗位招聘計劃。經區招聘工作領導小組研究同意，崗位報考人數與招聘人數的比例可適當降低。

(三)筆試

筆試組織工作由邢臺市橋西區人力資源和社會局統一組織實施。

1.筆試采取閉卷的方式，主要測試應聘人員的教育專業能力、公共基礎理論知識。兩科合并為一張卷，實行百分制，滿分100分。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的假借事業單位招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大應聘者警惕，切勿上當受騙。

2.筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試準考證。

3.應聘人員按照準考證上確定的考試地點、考場參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內二代身份證，缺少證件的考生不得參加考試。

4.成績查詢?？忌P試成績、進入面試人員名單及最低控制分數線可登陸邢臺橋西就業信息平臺網上報名系統(http://xtqx.eip.gov.cn/)招聘考試欄目查詢。各崗位筆試成績最低分數線以上的考生，按照招聘人數和面試人數1:2的比例，依據筆試成績從到低分的順序確定資格復審人選，比例內末位筆試成績并列的都進入資格復審。筆試有作弊、一科缺考或成績為零分等情況的考生，不得進入資格復審。

5.設筆試成績最低控制分數線。最低控制分數線在筆試成績公布后，根據總體情況確定。招聘領導小組對達到分數線以上人員，按招聘人員1:2的比例，公布參加面試人員名單或相應減少招聘人數計劃。

(四)資格復審

面試前，邢臺市橋西區人力資源和社會局對參加面試人員進行資格條件復審。進入資格復審的人員須出具的證件和材料是：按照招聘崗位資格條件要求能夠證明自己資格條件且在有效期內的二代身份證、戶口本、畢業證、學位證、教師資格證、普通話水平測試等級證、筆試準考證、就業報到證和工作經歷證明材料等原件及復印件;學信網上打印學歷認證報告(帶二維碼驗證);留學回國人員和其他海外、外國學歷獲得者需提供國家學歷認證等相關證件原件及復印件;應屆畢業生提供《2018年大中專畢業生就業協議書》;已就業人員需提供單位同意報考函(證明)。在網上報名時填報情況不實、不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。面試前，因資格復審不合格出現的比例內空缺，在報考同一崗位筆試最低控制分數線以上的考生中按筆試成績從高到低依次遞補。

(五)面試

面試組織工作由邢臺市橋西區人力資源和社會局統一組織實施。

1.面試人員確定。依據筆試成績從到低分按招聘崗位計劃數1:2的比例確定參加面試人選，比例內末位筆試總成績并列的都進入面試。

2.面試方式。面試形式為試講、技能測試，內容為所報學科，時間12分鐘。

3.進入面試的考生需登錄邢臺橋西就業信息平臺報名系統(http://xtqx.eip.gov.cn/)自行打印《面試通知單》。面試具體時間、地點等安排及要求詳見《面試通知單》。

4.面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試合格分數線為60分，低于60分者為不合格，不得進入考察、體檢。

5.總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，總成績按崗位進行分類排名。其中，筆試成績、面試成績分別占60%、40%，計算考生成績時，保留小數點后兩位。

(六)考察、體檢

根據考生考試總成績，按照招聘計劃按1:1比例從到低分確定進入考察、體檢人選。比例內末位總成績出現并列的，依次按以下順序確定進入考察、體檢人員：筆試成績較高者、學歷(學位)較高者、烈士子女或配偶、具有基層工作經歷或基層工作經歷較長者。

對進入考察、體檢人員主要考察擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對其資格條件進行復查。

體檢參照公務員錄用體檢標準執行，體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，不再遞補。

(七)公示

由邢臺市橋西區人力資源和社會局根據考生的筆試、面試、體檢、考核情況，經集體研究、審核匯總后，在邢臺市橋西區教育局(團結西路269號)公示欄、邢臺橋西就業信息平臺網站(http://xtqx.eip.gov.cn/)進行公示，公示期為7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。

(八)聘用

1.選崗。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，由教育局合理設置崗位，組織應聘人員按照考試成績由到低分的順序公開選崗。選崗后五日內不報到的，視為自動放棄。總成績相同時，優先選崗的順序同優先進入體檢的順序。

2.定崗后，經邢臺市橋西區人力資源和社會局審批，按有關規定簽訂聘用合同，辦理就業、流動、工資、社保等相關手續。

3.被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

在公開招聘過程中發現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。

特別提醒：凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

咨詢電話：2160824(區人社局)

2281899(區教育局)

原標題：邢臺市橋西區2018年公開招聘人事代理幼兒教師簡章

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2018河北橋西區招聘人事代理幼兒教師崗位條件表.doc

邢臺市橋西區人力資源和社會局

2018年8月1日

來源：http://www.xtrcw.com/news/2522.html

（責任編輯：李明）