3.網(wǎng)上提交報(bào)名信息注意事項(xiàng)

①每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章和崗位表，報(bào)考符合條件的崗位。對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷以及其他條件等有疑問(wèn)的，請(qǐng)報(bào)考人員直接與招聘單位聯(lián)系，聯(lián)系方式公布在崗位表上。

②報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀并簽訂誠(chéng)信考試承諾書，記住自己的報(bào)名序列號(hào)，維護(hù)個(gè)人填報(bào)的信息。

③報(bào)考人員填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報(bào)考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格。報(bào)考人員的學(xué)歷、專業(yè)等信息(含標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、括號(hào)內(nèi)容)必須一字不差地按照證明證件填寫，否則按提供材料信息不實(shí)處理。報(bào)考人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證書及其他有關(guān)證件證明騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

④市人事考試院在7月31日至8月2日每天上午9:00發(fā)布各職位報(bào)名統(tǒng)計(jì)數(shù)。網(wǎng)上提交報(bào)名信息期間，報(bào)考人員可以在網(wǎng)上修改自己的報(bào)名信息，可以改報(bào)符合條件的其他崗位(初審合格的除外)。網(wǎng)上提交報(bào)名信息結(jié)束，不接受新的考生報(bào)名;已經(jīng)提交信息的人員不能修改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位(網(wǎng)上資格初審不合格者除外)。

(二)網(wǎng)上資格初審和網(wǎng)上繳費(fèi)

1.資格初審

7月30日起，招聘單位會(huì)同其主管部門組織對(duì)報(bào)考人員信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，初審合格者可以進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，初審合格者不能更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位;初審不合格者，報(bào)考人員可以改報(bào)符合條件的其他招聘崗位。

2.網(wǎng)上繳費(fèi)

按照物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考人員須交考務(wù)費(fèi)100元/人。報(bào)考人員登錄報(bào)名服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(建設(shè)銀行網(wǎng)銀)，網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間截止至8月2日17：00。

因政策原因?qū)е聼o(wú)法開考的退還報(bào)考人員考務(wù)費(fèi)，考生缺席考試，或資格復(fù)核不合格者，不予退費(fèi)。

3.注意事項(xiàng)

報(bào)考人員務(wù)請(qǐng)關(guān)注本人的資格初審狀態(tài)，并必須及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行繳費(fèi)的視為放棄報(bào)考。

(三)打印準(zhǔn)考證

完成報(bào)名并確認(rèn)繳費(fèi)的報(bào)考人員于2018年9月5日至9月7日在報(bào)名網(wǎng)站自行下載并打印準(zhǔn)考證。

七、筆試

⑴開考比例。每個(gè)崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1∶5方能開考。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位或退還報(bào)名費(fèi)。

報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例，招聘單位要求開考的，須專題報(bào)告，經(jīng)主管部門同意，并報(bào)市招聘辦批準(zhǔn)后方能開考。

(2)筆試科目及范圍。

①筆試共兩科，第一科為公共知識(shí)，第二科為專業(yè)知識(shí)或申論，均實(shí)行百分制。

②考試范圍、內(nèi)容。公共知識(shí)考試范圍為事業(yè)單位工作人員應(yīng)知的政治常識(shí)、法律常識(shí)、公文寫作與處理等。專業(yè)知識(shí)考試的內(nèi)容以崗位所需專業(yè)知識(shí)和操作技能為主。申論考試內(nèi)容以測(cè)查閱讀理解、綜合分析、文字表達(dá)和貫徹執(zhí)行能力為主。

③筆試時(shí)間地點(diǎn)。筆試時(shí)間為 9月8日， 上午9∶00—10∶30考公共知識(shí)，下午14∶00—16∶30考專業(yè)知識(shí)或申論。考試地點(diǎn)和具體科目考試時(shí)間以準(zhǔn)考證上載明的為準(zhǔn)。

八、資格復(fù)審

①現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，由招聘單位負(fù)責(zé)初審，主管部門負(fù)責(zé)復(fù)審。審查時(shí)間另行公告。

②審查對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃1：2的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從到低分確定資格審查對(duì)象，筆試中有缺考科目的考生不得列入審查對(duì)象。入圍末位人員筆試成績(jī)相同的，以專業(yè)知識(shí)或申論成績(jī)高者排前，再相同者，一并入圍。

對(duì)于低于1：3比例開考的崗位，考生至少有一科筆試成績(jī)要達(dá)到該科目參考人員(2人及以上)平均分或60分方可列入審查對(duì)象，崗位報(bào)考人員都達(dá)不到平均分或60分的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

③資格審查內(nèi)容。報(bào)考人員需提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證或全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、崗位要求的資格證書和相關(guān)證明等。資格審查部門對(duì)照崗位條件和報(bào)考人員填寫的網(wǎng)上報(bào)名信息，查驗(yàn)證件、證明。不能在資格審查時(shí)限內(nèi)提供證件、證明原件的視為資格審查不合格。

未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招考崗位條件的，資格審查不合格。

④資格審查對(duì)象遞補(bǔ)。因報(bào)考人員放棄資格審查和資格審查不合格而造成招聘崗位面試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1∶2比例的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)兩次。面試公告發(fā)布后不再遞補(bǔ)，未按時(shí)參加面試的人員視為缺考。

九、面試(技能測(cè)試)

①面試(技能測(cè)試)的對(duì)象確定。資格復(fù)審合格人員即為面試(技能測(cè)試)對(duì)象。招聘職位面試對(duì)象達(dá)不到招聘計(jì)劃1∶2比例的，核減招聘計(jì)劃。核減計(jì)劃后面試對(duì)象仍達(dá)不到招聘計(jì)劃1∶2比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

②等額面試須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線。實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)相等的，應(yīng)聘人員面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)(同一場(chǎng)次、同一面試考官組、同一套面試題本)實(shí)際參加面試人員的面試平均分或及格分(60分)方可作為考核體檢對(duì)象。

面試(技能測(cè)試)成績(jī)按照去掉一個(gè)分和去掉一個(gè)最低分，取有效分的平均分計(jì)算。

（責(zé)任編輯：李明）