廣東事業單位：2014年廣東東莞市人力資源系統事業單位招聘20人公告
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東莞市涉外就業服務中心、東莞市職業訓練指導中心、東莞市職業介紹服務中心、東莞市高技能公共實訓中心、東莞市職教城管理辦公室、東莞市莞城人力資源服務中心、東莞市東城人力資源服務中心、東莞市大嶺山人力資源服務中心、東莞市謝崗人力資源服務中心、東莞市清溪人力資源服務中心、東莞市企石人力資源服務中心、東莞市石排人力資源服務中心、東莞市茶山人力資源服務中心為東莞市人力資源局管理的事業單位。上述單位經費均由市財政核撥。因業務需要，現根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》等有關文件規定，上述13個單位決定面向社會公開招聘20名工作人員，現將有關事項公告如下：
一、指導思想和目的
以科學發展觀為指導，堅持德才兼備的用人標準，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，采用公開考試、擇優聘用的辦法招聘相關人員，確保聘用人員素質。
二、招聘崗位和要求
本次招聘崗位為管理崗位和專業技術崗位，具體見《東莞市人力資源系統事業單位2014年公開招聘職位表》(附件1)。
三、薪酬待遇
按照國家、省政策規定的事業單位人員薪酬標準提供待遇。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名基本條件
(1)符合招聘崗位要求(見附件1)。
(2)具有中華人民共和國國籍，思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業道德，團隊合作意識強。
(3)身體健康，能勝任應聘崗位的工作。
(4)有志于從人力資源服務事業，具有扎實的專業基礎知識，較強的專業技能水平及語言表達能力。
(5)符合計劃生育政策規定。
(6)涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的，或其它不符合事業單位招聘條件的人員，不接受其報名。
(7)管理崗位要求年齡35周歲以下，專業技術崗位要求年齡40周歲以下，具有博士、高級職稱或高級技師職業資格的，年齡放寬到45周歲以下。
(8)報名人員需符合《東莞市引進人才暫行規定》第四條適合引進的人才對象及條件第(一)至第(五)款。
2、報名方法
采用現場報名方式。填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(黑鋼筆填寫或打印)一份，并附上個人簡歷，每位應聘者只能報考一個崗位。
報名需提交的資料：
(1)身份證原件及復印件;
(2)戶口簿原件及復印件;
(3)學歷學位證書、學歷學位驗證原件及復印件，人事檔案保管證明或人事代理關系合同書原件及復印件;
(4)近期一寸免冠彩色正面照片3張;
(5)工作經驗證明(提供勞動合同或聘用合同和社會保險繳納證明等)。
(6)三個月內由鎮級以上計生部門出具的計劃生育證明。
3、報名時間：2014年11月3日至5日，上午9:00-11:30，下午14:30-17:00。
4、報名地點：東莞市育興路101號市人力資源局大院內市涉外就業服務中心四樓會議室。
(二)資格審查
根據招聘條件，由用人單位和其主管部門負責報考資格審查，并向通過資格審查的報考者現場發放準考證，通知具體考試時間、地點。
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（責任編輯：李明）
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