為進一步加強我縣學前教育教師隊伍建設，促進全縣學前教育事業持續健康發展，根據縣政府辦《關于印發縣政府第22次常務會議紀要的通知》(定府辦字〔2018〕17號)精神，決定面向社會公開招聘公辦幼兒園臨時聘用教師，現將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘名額

本次招聘臨時聘用教師總數57名。

三、招聘條件

⒈ 熱愛幼兒教育事業，遵紀守法，品德端正，無不良行為記錄;具有中專(含職業中專學前教育專業)及以上學歷(2018年應屆畢業且8月底前可取得教師資格證的可報考);

⒉具有全面扎實的學科理論知識，具備幼兒教師的專業知識及工作能力，有強烈的事業心、責任感和敬業精神;

⒊具備勝任幼兒教育工作的彈、唱、說、跳等基本技能;

⒋身體健康、無傳染性疾病和家庭精神病史;

⒌具有幼兒園及以上教師資格;

⒍年齡在35周歲以下(即1983年7月1日及以后出生的);

⒎服從縣教體局的統一安排。

四、招聘程序

(一)發布招聘信息

2018年6月20日起在定南縣人民政府網公告。

(二)報名

1.報名方式：考生本人現場報名。

2.報名時間：2018年7月2日至3日。

3.報名地點：定南縣教育體育局六樓會議室(定南縣文體中心)，電話0797-4289628。

4.報名提交以下材料：居民身份證、畢業證書和教師資格證書等原件和一份復印件，本人近期免冠二寸彩照2張。

⒌2018年8月底前可取得教師資格證的考生提供教育行政部門出具的教師資格證在辦證明。

(三)資格審查：現場報名人員在報名時，即進行資格審查;資格審查工作貫穿于公開招聘全過程，對應聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，經核實后，取消考試和聘用資格。資格審查合格者于2018年7月5日到原報名處領取《面試準考證》。

(四)面試

1.面試時間：2018年7月6日。

2.面試地點：定南縣第三中學

3.面試內容：主要考察應聘人員的綜合素質能力、儀表舉止等。

4.面試形式：無生模擬課堂試講。

5.面試分值：滿分為100分。

⒍面試流程：考生先進行備課、然后試講。備課40分鐘，試講10分鐘。

(五)公布入闈體檢人員名單

根據考生面試成績，按從到低分的順序，按招聘崗位計劃數等額確定參加體檢對象。縣招聘工作領導小組將及時在定南縣人民政府網公布入闈體檢人員名單。

(六)體檢

體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法(試行)》的規定執行，不按時參加體檢的考生按自動放棄處理。未按時參加體檢或體檢不合格出現的崗位缺額，按該崗位考生面試成績到低分順序確定遞補體檢人員，遞補一次。體檢費由體檢人員自理。

(七)考核。對體檢合格人員有無違法亂紀情況進行考核，考生放棄考核或考核不合格出現的崗位缺額不再遞補。

(八)公示。對體檢、考核合格的擬聘用人員，由縣招聘教師工作領導小組在定南縣人民政府網公示。擬聘用人員放棄聘用資格出現的崗位缺額不再遞補。

六、管理和待遇

(一)分配。聘用人員由縣教體局統一分配到各公辦幼兒園(含公辦附屬幼兒園)。

(二)管理。

1.聘用人員實行勞動合同管理，由聘用人員與用人單位簽訂勞動合同，聘期為三年，聘用期限從試用期計算。聘用人員實行6個月的試用期，試用期滿考核不合格者，取消其聘用資格。

2.聘用期滿，工作需要和考核稱職可續聘，年度考核不稱職或聘用期內有重大違紀違法行為者，解除勞動合同。

3、聘用人員必須服務于所招聘單位崗位，在試用期和聘期內不得調動工作。否則將取消本崗位及本人臨時聘用人員身份。

(三)待遇。聘用人員工資每月2300元(含社會保險個人應承擔部分)，同時，享受聘用單位的相關福利。

七、其它

⒈咨詢電話：0797—4289708(縣人社局公務員管理股)

0797—4289628(縣教體局人事股)

⒉應聘人員應保持報名時所留聯系方式的暢通，以便臨時通知有關事宜。

3.本方案未盡事宜，由定南縣招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

原標題：定南縣2018年公開招聘公辦幼兒園臨時聘用教師公告

定南縣教育體育局

2018年6月20日

（責任編輯：李明）