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    2018江西南昌經開區招聘中小學、幼兒教師公告【招136人】

    結合南昌經開區教育教學實際需要,經區管委會研究,決定面向社會公開招聘中小學及幼兒園教師共計136名?,F將招聘工作有關事項公告如下:

    一、招聘計劃

    中小學、幼兒園教師共計136名,其中初中教師33名、小學教師93名(其中豫章師范學院附屬小學21名)、豫章師范學院附屬幼兒園教師10名。

    二、招聘原則

    堅持公開平等,競爭擇優和德才兼備原則,面向社會公開招聘,采取統一考試,擇優錄用方式。

    三、招聘對象

    1.已取得相應層次教師資格證的人員。

    2.已申報2018年春季教師資格認定并符合崗位條件,且在2018年8月底前可取得教師資格證書的人員。

    四、招聘條件

    1.遵守憲法和法律。

    2.擁護中國共產黨的領導,思想素質好,且熱愛教師職業,能認真貫徹教育方針并恪守教師職業道德,具有良好品行。

    3.身體條件符合《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》。

    4.報考年齡:①區屬中小學崗位的人員年齡須在30周歲及以下(1988年7月1日及之后出生),具有連續5年以上教育教學經歷的年齡可放寬至35周歲(1983年7月1日及之后出生)。②報考豫章師范附屬小學、幼兒園崗位的人員年齡須在28周歲及以下(1990年7月1日及之后出生).

    5.學歷及教師資格證條件:

    (1)區屬

    區屬小學教師崗位人員,須獲得國家承認的大專及以上學歷,且具有小學及以上教師資格證。

    區屬初中教師崗位人員,須獲得國家承認的本科及以上學歷,且具有初中及以上教師資格證。

    (2)豫章師范附屬幼兒園、附屬小學

    豫章師范附屬幼兒園教師崗位人員,須具有國家承認的全日制師范院校大專及以上學歷,并取得幼兒園教師資格證。

    報考豫章師范附屬小學教師崗位的人員須具有國家承認的全日制師范院校大專及以上學歷或者全日制非師范類學院本科學歷,并取得小學及以上教師資格證。

    (3)教師資格證書學科必須與所報崗位學科一致。暫時還未拿到教師資格證書的人員:2018年已通過教師資格審查且符合認定條件的,由教師資格認定機構出具證明材料;歷屆畢業生未取得教師資格證書的由戶籍所在地教育行政部門開具教師資格證明。

    (4)2018年應屆畢業生待當年8月底前取得學歷證書、教師資格證書后再辦理聘用手續。

    6、在我省各級各類中小學任教且具有教師資格的在編、在崗公辦教師報考,須在原單位服務滿五年(即2013年9月及以前參加工作),且由原單位及教育行政主管部門出具《同意報考證明》(民辦聘用的專職教師,由所在出具),作為資格復審的依據之一。服務未滿5年或處于試用期的教師報考,須在報考前與所在解除聘用關系。

    7.各招聘崗位條件詳情,請登錄登陸江西人才人事網(http://www.jxrcw.com)、南昌人才招聘網(http://www.ncrczpw.com)、南昌教育信息網(http://www.ncedu.gov.cn)、國家南昌經濟技術開發區網(http://ncjk.nc.gov.cn)查詢《南昌經開區2018年教師招聘崗位信息表》??忌衅钙陂g請密切關注以上網站下發的通知。請保持電話暢通。如因無法聯系所造成的后果,由考生自行承擔。

    請考生仔細對照所報資格崗位條件,實行誠信報考,凡不符合崗位資格條件者,且弄虛作假者,一經查實即取消其面試資格和聘用資格。

    五、招聘崗位

    各崗位招聘條件詳見附件1《南昌經開區2018年招聘編外聘用教師崗位信息表》。

    六、招聘程序

    1.網上報名

    報名時間:2018年6月6日9:00至6月11日至17:00

    網上繳費時間:2018年6月7日9:00至6月12日17:00

    打印準考證時間:2018年6月19日9:00至6月23日17:00

    本次招聘報名采取網絡誠信報名方式進行,報名人員從南昌人才招聘網(www.ncrczpw.com)登錄“南昌經開區2018年面向全國公開招聘中小學、幼兒園教師考試報名系統”進行在線報名。報名考試費為100元/人,網上繳費人數為最終報名人數。

    各崗位報名人數開考比例為1:5,如果不足1:5則相應調整開考比例或取消該崗位的招聘名額。

    2.筆試

    (1)筆試地點及時間:詳見準考證。

    (2)筆試內容:中小學教師崗位筆試科目為“教育綜合知識”和相應學科“學科專業知識”兩科(其中“教育綜合知識”占40%,“學科專業知識”占60%),考試依據《江西省中小學教師招聘考試大綱(2016年修訂版)》。

    幼兒園幼兒教師崗位筆試科目為 “教育綜合知識”和相應學科“學科專業知識”兩科(其中“教育綜合知識”占40%,“學科專業知識”占60%)??荚囈罁督魇∮變簣@教師招聘考試大綱(2016年修訂版)》。綜合科目為相應層次的學前教育學、學前心理學、保教知識等;專業科目包括教育教學法規、學前衛生學、教材教法、幼兒教育案例分析等。

    (3)試題類型和分值。單科試卷滿分為100分,客觀題和主觀題各占50%,客觀題用2B鉛筆在專用答題卡上填涂作答,主觀題用黑色字跡的鋼筆或簽字筆在專用答題紙上作答。

    (4)考生應考注意事項??忌鷳{身份證和準考證進入考場,并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦,不得攜帶計算器。答題所用紙張由考試部門統一發放、回收。

    (5)違紀處理規定。對違反有關規定和工作要求,給考試工作造成不良影響的招考單位,給予通報批評;影響特別惡劣的,給予停招一年的處理。對違反考試紀律的工作人員,視情節嚴重,分別給予取消工作人員資格、調離考試工作崗位或給予處分的處理。對在教師招聘考試過程中有違紀違規行為的考生,依據《江西省錄(聘)用考試應試人員違紀違規行為處理辦法》(贛人社發[2010]23號)等相關文件進行處理,并記入本人誠信檔案。對以虛假信息騙取考試資格、聘用審批后放棄報到等不誠信行為,將記入考生個人誠信檔案,并通報其所在單位。對惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的,取消本次報考資格。上述人員中,觸犯刑律的,交由司法機關依法處理。

    (6)筆試成績和入闈名單。筆試成績及入闈面試人員名單將于7月2日左右在南昌人才招聘網上公布。根據1:3比例按筆試成績從到低分的順序確定入闈面試人員。

    3、資格復審

    入闈面試人員須在規定的時間和地點持以下相關材料原件及復印件進行資格復審,面試資格復審現場確認需提交以下材料,詳見附件2《南昌經開區2018年面向社會公開招聘中小學教師資格審查所需材料》。

    因資格復審未通過而產生的面試人員缺額按筆試成績從到低分依次遞補。

    資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發現報名人員不符合招聘資格條件的,取消其聘用資格,后果由報名人員自行承擔。

    資格審查合格后,進入面試環節,后續事項請關注南昌人才招聘網(www.ncrczpw.com)。

    4.面試

    根據筆試成績從高到低的順序,按照招錄計劃1:3的比例確定入闈面試人員名單,若入闈末位成績相同者一并進入面試。(招聘人數和實際參加面試人數若未達到1:3比例,該崗位設置面試最低分數線,低于面試最低分數線的予以淘汰,面試最低分數線為面試當天同一考場實際參加面試人員的面試平均成績。)

    面試內容:

    ①區屬中小學初中語文、數學、歷史、地理、生物、物理、化學、心理和小學語文、數學、科學、心理崗位,采用“片段教學”的方式。

    ②區屬中小學初中英語、音樂、體育、美術、信息技術和小學英語、音樂、體育、美術、信息技術崗位,采用“片段教學”和專業技能展示的方式。“片段教學”和專業技能展示的成績比例為6:4。

    ③豫章師范學院附屬幼兒園、小學的面試內容均為“片段教學”和專業技能展示或才藝展示。

    分值:豫章師范學院附屬幼兒園、小學崗位面試滿分100分。

    豫章師范學院附屬幼兒園崗位技能展示和“片段教學”的成績比例為7:3。

    豫章師范學院附屬小學教師小學語文、數學、信息技術、科學崗位片段教學和才藝展示的成績比例為7:3;小學音樂、體育、美術崗位“片段教學”和技能展示的成績比例為4:6。

    ④面試考核方法:均按所報崗位分組進行,當場宣布成績。

    ⑤參加面試人員憑面試準考證、身份證在規定的時間內進入考場。面試時間、地點:詳見《面試準考證》。

    5、成績公示

    ①成績合成:

    區屬中小學崗位總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%;

    豫章師范附屬小學、幼兒園崗位總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

    筆試、面試、總成績均保留小數點后兩位數,第三位小數按四舍五入法處理。筆試成績相同的,則面試成績高者優先;如面試成績相同,則“片段教學”成績高者優先。

    ②在南昌人才招聘網(www.ncrczpw.com)公示考生筆試、面試和總成績。

    ③成績公示7天無異議后,按招聘崗位1 :1的比例公示參加體檢人員名單。

    6.體檢

    按招聘崗位1 :1的比例確定參加體檢人員名單,體檢標準按《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》執行,體檢費由考生自行承擔。如未參加體檢或體檢不合格的,取消入圍資格,所空缺崗位按總成績從高到低順序,報經領導小組審定后依次遞補一次。

    7.政審

    對體檢合格人員進行政審,如未參加政審或政審不合格則取消入圍資格,所空缺崗位按總成績從高到低順序,報領導小組審定后依次遞補一次。

    8.公示擬聘用人員名單

    報名—筆試—資格復審—面試—體檢—政審工作結束后,根據總成績確定擬聘用人員名單,并在南昌人才招聘網公示。

    9.崗前培訓

    組織擬聘用人員進行上崗前業務培訓。

    七、試用和聘用

    1.試用期

    自選擇聘用之日起6個月為試用期。

    2.聘用和待遇

    試用期滿后,由所在對招聘教師在德、能、勤、績方面進行綜合考核,區教育主管部門予以審核??己朔Q職者,予以正式聘用,聘期為三年,聘期內崗位不作調整。

    公開招聘人員均實行人事代理,屬編外聘用,享受區內同類聘用教師同等待遇。

    八、報考要求

    1.符合招聘條件的人員均可報名,每位考生僅可報考一個崗位。

    2.考生招聘期間必須保持電話暢通。如因無法聯系造成的后果,由考生自行負責。

    九、本區不舉辦也未委托任何社會中介機構舉辦考前輔導培訓班。

    十、此次招聘教師為南昌經開區自主招聘,解釋權歸南昌經開區教師招聘工作領導小組辦公室。

    咨詢電話:0791-87860203、0791-87860215

    監督電話:0791-83821362

    原標題:南昌經開區2018年面向社會公開招聘中小學、幼兒教師公告

    點擊下載>>>

    2018南昌經開區招聘中小學教師資格審查所需材料

    2018南昌經開區招聘編外聘用教師崗位信息表

    南昌經濟技術開發區教師招聘工作領導小組辦公室

    2018年6月5日

    (責任編輯:李明)

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