2018貴州“第六屆中國貴州人才博覽會”安順市人民醫院招聘有關事宜公告

(五)曾被開除公職的，在機關(含參照公務員法管理單位)、事業單位被辭退未滿5年的。

(六)聘用后的崗位即構成《中華人民共和國公務員法》第六十八條所列需回避情形崗位的。

(七)不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的。

(八)任職(工作)或服役期間發生重大責任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分。

(九)針對2018年應屆碩士研究生，截止到2018年9月30日未能提供引進崗位所需學歷、學位證書、相關資格證書及個人檔案以及報名時提供虛假材料的，取消該考生進入下一環節資格。

(十)違反國家計劃生育政策的。

(十一)有違反法律、法規規定不得聘用的其他情形。

考察時間：2018年8月1日至9月30日止，考生未按招聘單位主管部門要求按時提供考察材料的，視為自動放棄，考生責任自負，取消進入下一環節資格。放棄考察或考察不合格的，取消進入下一環節資格，空缺崗位不予遞補。(放棄考察的考生應在發布考察公告3日內提交書面承諾書，逾期不交，視為自動放棄)。

五、公示和聘用

(一)公示

經報名、資格審查、考核(考試)、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單由安順市人民醫院招聘工作領導小組辦公室在安順市人民政府網、安順市人民醫院網站上進行7個以上工作日公示，接受社會監督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用。

(二)聘用審批

公示期滿，對沒有舉報或者雖有舉報不影響聘用的，按照貴州省人事廳《關于印發〈貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》(黔人發〔2006〕4號)和《關于印發<貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發〔2013〕10號)，根據管理權限辦理聘用手續。對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用;對舉報事實一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

六、其他事項

(一)同一崗位總成績出現并列的，如需加試和加試方式，以及時間、地點另行通知。

(二)各項后續招聘信息(考試、考察、體檢、聘用等有關內容)都將在安順市人民醫院網站、安順市人民政府網站進行公布，請考生密切關注，如因考生未閱而引起的后果由考生自負。

咨詢電話：0851-33325522

監督電話：0851-33223488

七、本方案由安順市招聘工作領導小組負責解釋。

原標題：“第六屆中國貴州人才博覽會”安順市人民醫院招聘人才有關事宜的公告

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“第六屆中國貴州人才博覽會”安順市人民醫院招聘人才報名資格初審人員名單.xlsx

（責任編輯：李明）