為加強師資隊伍建設，全面實施“人才強縣”戰略目標，緩解我縣專業教師緊缺之急，促進我縣教育事業健康發展，經縣委、縣政府同意，決定面向社會公開引進急需緊缺人才充實教師隊伍。

一、引進原則

堅持學科需要、專業對口、資格符合、公正公平、擇優選用的原則。

二、引進計劃

本次計劃引進急需緊缺人才97名，屬財政全額撥款事業編制，具體崗位及要求詳見《2018年桑植縣教育系統公開引進急需緊缺人才崗位計劃表》(附件1)。

三、報名條件

(一)具有下列條件的人員可以報名:

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法違紀等處分、處罰記錄。

2.熱愛教育事業、志愿從事教育事業，政治思想素質好，業務能力強。

3.身體健康，具有正常履職的身體條件，能勝任教育教學等工作。

4.年齡30周歲以下(1987年8月31日以后出生)，碩研及以上學歷年齡放寬到35周歲以下(1982年8月31日以后出生)。

5.滿足各具體崗位的專業、學歷和其他要求(見附件1)。

報考人員的專業應當嚴格按照畢業證書填寫。所學專業已列入《2018年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》(附件2)、但未列入報考崗位要求專業的，不符合報考條件;所學專業未列入《2018年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》的，由桑植縣教育系統公開引進急需緊缺人才領導小組審查認定。

報考人員的畢業證、教師資格證等證件必須在2018年8月31日前取得，否則，不予聘用。報考崗位有地域要求的，報考人員的戶籍在發布公告之日或高考時應當在所要求的行政區域。

(二)有下列情況之一者不得報名：

1.受過刑事處罰的;

2.違反計劃生育政策的;

3.有吸毒、販毒行為的;

4.受過開除公職處分的;

5.因違紀違法被紀檢監察或政法部門正在立案查處尚未做結論的;

6.受紀律處分尚在處內的;

7.有弄虛作假行為的;

8.錄用、聘用后與服務單位約定最低服務年限未滿的公務員、事業單位工作人員;

9.本縣未滿服務期的特崗教師;

10.本縣的編內教師;

11.其他不符合報考資格條件的。

此外，報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

四、引進程序

(一)發布公告

通過湖南師范大學、吉首大學、湖南第一師范學院、懷化學院、湖南文理學院、湖南科技學院、湖南科技大學、湖南理工學院等高校網站以及以下網站發布公告：

桑植縣公眾信息網：http://sangzhi.zjj.gov.cn/c2530/

桑植縣人力資源和社會網：http://sangzhi.zjj.gov.cn/c3824/

(二)報名

報名方式：網上報名。填寫《2018年桑植縣教育系統公開引進急需緊缺人才報名表》(附件3)，提交到桑植教育人才引進工作QQ群(群號：700923705)。

報名時只需填報引進崗位，不需填報引進，待考試后，根據考試綜合成績排名依次在《2018年桑植縣教育系統公開引進急需緊缺人才崗位計劃表》中選擇引進。

報名時間：發布公告之日至5月8日。過期不予受理。

(三)資格審查

資格審查安排在考試的當天進行。資格審查需提供身份證、戶口薄、學歷(位)證書(在籍學生提供學籍證明)、教師資格證(正在辦理的提供受理證明)等證件。

資格審查合格的人員進入考試程序。

(四)考試

考試按面試、筆試的程序進行，考試滿分為100分，其中面試占60分，筆試占40分。考試設兩個考場，第一考場為湖南師范大學，考試時間為4月26日，參考對象為報考高中崗位的考生;第二考場為吉首大學，考試時間為5月11日，參考對象為報考初中、小學、特教崗位的考生。如果在湖南師范大學考場沒有完成高中崗位引進計劃，未完成的高中崗位計劃在吉首大學考場繼續引進。

1.面試

面試采取上片斷課的方式進行，時間不超過8分鐘。內容為報考崗位對應的教材，教材由考生自備，內容由考生自選。

（責任編輯：李明）