為加強我縣事業單位工作人員隊伍建設，優化人員結構，增強單位活力，滿足單位用人需求，根據事業單位公開招聘工作規定，決定開展長順縣事業單位面向社會公開招聘工作人員工作。為確保招聘工作順利進行，特制定《長順縣2018年面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。

一、招聘原則和方法

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試與考察相結合的辦法，實行招聘條件、考試程序、考試結果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。

招聘工作在長順縣事業單位招聘工作領導小組的領導下，由長順縣事業單位招聘工作領導小組辦公室(以下簡稱“縣招聘工作辦公室”)組織實施。

二、招聘計劃及職位

長順縣2018計劃面向社會公開招聘工作人員167人，具體招聘職位詳見《長順縣2018年面向社會公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》(附件1)。

三、招聘對象和報考條件

(一)招聘對象

1、本省戶籍或本省生源大專及以上學歷人員(2018屆畢業生不含委培生)。定向招聘村支兩委人員的職位可招聘中專(技校、職高、高中)畢業學歷人員;

2、外省籍普通高等教育全日制本科及以上學歷人員(2018屆畢業生不含委培生、定向生);

3、由省級及以上機關統一選派在長順縣服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村(社區)任職計劃”(一村一名大學生工程)、“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”和“大學生志愿服務西部計劃”的人員(簡稱“四項目人員”);

4、長順縣轄區內任職滿1屆以上的村(農村社區)黨支部書記、副書記和村委會主任、副主任(以下簡稱“村兩委人員”);

5、根據《省人民政府關于做好當前和今后一段時期就業創業工作的實施意見》(黔府發〔2017〕27號)精神，本省戶籍或本省生源取得高級工、預備技師職業資格證的高級技?；蚣紟煂W院全日制畢業生，可以對應報考學歷條件為國家承認學歷的大專、本科學歷的職位;

6、2014年長順縣人民政府委托黔南職院培養的畢業生;

7、因扶貧和城鎮發展執法管理一線工作需要，服務于長順縣城市管理局城管執法大隊隊員。

(二)招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;

2、具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法，有良好的職業道德，愛崗敬業;

3、具有符合職位要求的相關學歷(學位)、專業要求和資格條件;

4、年齡在18周歲以上(2000年4月23日及以前出生)、35周歲以下(1982年4月24日及以后出生)。其中，對獲得碩士研究生及以上學歷學位(非在職)人員，年齡放寬至40周歲(1977年4月24日及以后出生);

5、定向招聘“四項目人員”職位的“三支一扶計劃”、“選聘高校畢業生到村(社區)任職計劃”(一村一名大學生工程)、“大學生志愿服務西部計劃”限截止到2018年8月累計服務滿2周年的人員報考;“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”限截止到2018年3月服務期滿的人員報考;

6、定向招聘“村兩委人員”的職位，限截止2018年4月24日任滿1屆以上的人員報考;

7、因扶貧和城鎮發展執法管理一線工作需要，服務于長順縣城市管理局城管執法大隊的隊員，須截止報名結束當天仍在崗在冊且服務期滿3年及以上的長順縣城市管理局城管執法大隊隊員;

8、取得高級工、預備技師職業資格證的高級技?；蚣紟煂W院全日制畢業生只能報考對應學歷條件不限專業的職位;

9、身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件;

10、具備擬報考職位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報考

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

2、國家機關、事業單位在職在編未經單位或人事主管部門同意報考的人員。

3、截止2018年3月仍未滿服務期限的“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員;

4、截止2018年4月23日在讀的全日制非2018屆畢業生;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的;

6、曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業單位被辭退未滿5年的;

7、各級公務員招錄或事業單位招聘考試中被認定有舞弊行為，以及黔南州人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內的;

8、受到黨紀、政紀處分尚未解除處分的人員;

9、涉嫌違法違紀被調查尚未結束(結案)的人員;

10、不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

11、聘用后即構成回避關系的;

12、法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的。

（責任編輯：李明）