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    2018天津圖書館招聘公告【招22人】

    為補充本單位工作人員的需要, 根據市委組織部、市人力社保局 《關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》(津人社局發〔2017〕37號)精神,開展公開招聘工作人員工作。本次招聘崗位15個,共招聘22人。具體方案如下:

    一、天津圖書館概況

    天津圖書館為公益一類事業單位,是中國創建較早、歷史悠久的省級公共圖書館之一,國家一級圖書館。天津圖書館以文化中心館區為總館,另有復康路館區、海河教育園館區,總建筑面積12萬平方米,閱覽坐席近5000個,現有館藏各類文獻近600萬冊。是天津市文獻信息收藏和服務中心。

    二、招聘崗位及數量

    詳見招聘計劃表。

    三、招聘人員條件

    報考人員應當具備以下條件:

    (一)遵守憲法和法律;

    (二)具有良好的品行;

    (三)具有崗位所需要的專業和技能;

    (四)具有適應崗位要求的身體條件;

    (五)符合回避的有關規定;

    (六)非津生源應屆畢業生需符合天津市落戶條件,外省市社會人員需符合天津市引進人才的相關政策;

    (七)具備招聘崗位所規定的其他條件。

    四、招聘信息發布

    招聘公告于2018年4月4日在天津市文化信息網和本單位網站上發布,網站發布招聘公告時間不少于7個工作日。同時,具體招聘信息于2018年4月4日在天津人事考試網發布崗位招聘計劃、報考須知、考試大綱等。

    天津市文化信息網:www.tjwh.gov.cn

    天津圖書館網站:www.tjl.tj.cn

    天津人事考試網:www.tjkpzx.com

    五、報名、繳費與資格審查

    報名和繳費均在網上進行,委托天津市人才考評中心負責。

    報名時間:4月16日8:00至4月22日16:00。

    資格審查時間:4月16日8:00至4月23日16:00。

    筆試繳費時間:4月16日8:00至4月24日16:00。

    每個崗位的報考人數與招聘計劃數之比低于3:1的不能開考,應相應調整或取消該崗位的招聘計劃。并于4月25日通知報考上述崗位并已經通過資格審查完成繳費的人員可在規定時間內改報其他崗位。

    改報時間:4月27日9:00至16:00。

    資格審查:本單位根據公布的資格條件要求,對報名人員進行網上資格審查。資格審查結果應在考生報名后48小時之內予以答復。

    六、考試

    (一)筆試

    1.筆試工作委托天津市人才考評中心負責。

    2.筆試準考證下載時間:5月9日8:00開始。

    3.筆試時間:5月13日。

    4.筆試內容:包括《職業能力測驗》和《綜合知識》兩科(文字綜合類)。

    5.公布成績:5月29日, 考評中心在報名網站公布筆試成績;天津圖書館文化中心館公告欄公布筆試成績及相關信息。

    6.資格復審:5月30日至6月7日,本單位對進入面試的考生進行資格復審, 通知復審合格人員參加面試的具體時間、地點。

    筆試結束后,按筆試成績由到低分排序, 根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單。 進入面試的人數達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。面試前,進入面試的人選需持報考資格證書原件、報名表、所在單位或蓋章的同意報考證明(應屆畢業生提供《畢業生就業推薦表》)等材料到天津圖書館進行資格復審。

    (二)面試

    1.面試為結構化面談,由天津圖書館組織實施。

    2.面試工作按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業單位公開招聘人員面試工作規則(試行)》(津人社局發〔2011〕73號等有關規定進行。

    3.面試試題委托天津市人才考評中心統一命制。

    4.面試繳費和面試準考證下載時間:6月20日8:00至6月22日16:00。

    5.面試時間:6月23日至6月24日。

    6.面試地點:天津圖書館文化中心館行政辦公室區會議室(天津市河西區平江道58號)。

    7.面試成績:面試滿分為100分,及格為60分。達不到及格線的,不得進入體檢環節。面試成績當場公布。

    8.報送面試成績:6月25日至6月26日到考評中心報送結構化面談成績。

    (三)總成績的核算與公布

    天津市人才考評中心負責合成筆試、面試總成績。

    7月4日考評中心在報名網站公布總成績,天津圖書館文化中心館公告欄張榜公布總成績及相關信息。

    七、體檢、考察

    (一)體檢

    考試總成績由到低分排序, 按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1:1的比例, 確定參加體檢人員的名單。

    體檢由本單位組織實施。體檢的項目、標準,在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。

    因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時,遞補人員參加體檢。

    (二)考察

    考察由本單位組織實施。考察應組成考察組,考察組由2名以上工作人員參加。

    體檢合格的報考人員,確定為被考察對象。考察內容主要包括被考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、工作態度、遵紀守法、學習和工作表現以及需要回避的情況,同時對被考察對象的資格條件進行復核。考察結束后,應寫出書面考察意見。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的,不予聘用。

    因考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時,遞補人員履行體檢、考察程序。

    八、公示

    本單位根據報考人員的考試成績、體檢結果和考察情況,確定擬聘用人員名單,報市文化廣播影視局人事教育處審核后,在天津市文化信息網和本單位  公示期滿后,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,按照規定程序辦理聘用手續; 對反映有影響聘用的問題并查有實據的, 不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續,待查清后再決定是否聘用。

    九、備案

    按照有關規定,將《天津市事業單位聘用人員名冊》,報上級主管部門審核。

    十、咨詢電話、舉報或投訴電話

    咨詢報名電話:天津圖書館人事教育部 022-83883648、022-83883670

    監督電話:市文化廣播影視局人事教育處 022-23311195

    十一、本方案中委托天津市人才考評中心負責的工作內容,詳見天津市人才考評中心發布的報考指南等文件。

    原標題:天津圖書館2018年公開招聘工作人員公告

    點擊下載>>>

    2018年事業單位公開招聘工作人員計劃申報表.xls

    天津圖書館

    2018年4月4日

    (責任編輯:李明)

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