2018江蘇如東縣屬事業單位招聘醫療崗公告【招4人】
(四)總成績計算
總成績以百分制計算，按照筆試和面試成績各50%合計總成績(小數點后保留二位)。
五、體檢、考察、擬聘公示和聘用
(一)體檢
體檢由縣人力資源和社會局統一組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。
體檢人員確定。在面試合格者中，按照總成績從到低分，根據招聘崗位數1：1的比例確定進入體檢人員(如考試總成績相同的，以面試成績高者在前;如考試總成績和面試成績均相同的，通過加試確定，以加試成績高者在前。下同)。
體檢人員名單，在如東人才網公告。
(二)考察
體檢合格人員進入考察。考察工作由招聘單位及其主管部門(沒有主管部門的由招聘單位)組織實施，參照《省委組織部等3部門關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》(蘇人社發〔2013〕165號)執行。
組織考察時應當成立考察組，每個考察組由2名以上工作人員組成。考察組參照公務員錄用考察內容，對考察對象進行全面、深入、細致的考察。考察側重于思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的能力水平等。考察結束后考察組應當如實寫出書面考察報告，提出考察意見。考察對象對考察結果有異議時，考察工作的組織實施部門應當進行復核，并做出復核結論。
(三)擬聘公示
經體檢和考察合格的應聘人員成為招聘崗位的擬聘用人員，擬聘人員名單在如東人才網進行擬聘公示，公示時間不少于7個工作日。
(四)聘用
對擬聘公示結果無異議的擬聘用人員，由招聘單位按照干部人事管理權限報送縣人力資源和社會局審批，并根據核發的聘用人員通知書，與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理相關手續。
應屆畢業生由招聘單位在2018年8月底前辦結聘用手續，其余人員由招聘單位在公示結束后一個月內辦結聘用手續。在規定時間內因應聘人員原因未辦結聘用手續的，視為自動放棄。
(五)遞補
在體檢、考察、擬聘公示和聘用過程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，在該崗位面試合格者中按照考試總成績從到低分一次性遞補：
1.自動放棄的;
2.不符合報考條件的;
3.應聘人員體檢或考察不符合要求的;
4.擬聘人員公示的結果影響聘用的;
5.其他導致招聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補。
（責任編輯：李明）
- 2025年廣西防城港市港口區人民醫院緊缺醫師崗位招聘15人公告
- 2025首都醫科大學附屬北京地壇醫院招聘25人公告 （第二批）
- 2025貴州黔東南州劍河縣民族中醫院招聘合同制專業技術人員4人方案（第一批）
- 2025貴州劍河縣民族中醫院招聘合同制專業技術人員方案（第一批）
- 2025福建三明市第二醫院（三明市永安總醫院）招聘緊缺急需專業工作人員3人公告
- 2025年宿州市泗縣婦幼保健計劃生育服務中心招聘5人公告
- 2025年亳州市中醫院招聘37人公告
- 2025北京中醫藥大學第三附屬醫院小關第二社區衛生服務中心（實體）招聘公告
- 2025年南安市衛生事業單位赴高校招聘編制內衛生類工作人員筆試加分人員名單公示
- 2025遼寧大連市中山區醫療招聘非事業編制工作人員30人公告
電子營業執照