(二)資格復審

面試前對考生的學歷、專業、年齡、執業資格等報考條件重新進行審查。資格復審由考生本人到復審現場參加復審。

資格復審嚴格執行審查簽字記錄制度，確保資格審查客觀、嚴謹、公正。資格復審時間、地點、注意事項等另行公布。

根據各崗位考生筆試成績由高到低的順序，按招聘名額1:3的比例分別確定面試資格復審對象。同一崗位最后一名筆試成績相同的，可共同列入該崗位面試資格復審人員名單。

復審考生須攜帶準考證，結合自身實際情況及崗位要求，提供以下材料(復印件、各類證明統一使用A4紙)：

1.考生需持本人身份證、畢業證的原件和復印件各1份;《黎城縣2018年事業單位公開招聘工作人員招聘簡章》要求有執業資格證或其他資格證件的還需提供相應證件的原件及復印件各1份(報考教師崗位的2018年應屆畢業生須提供教師資格考試合格證，待認定后提供教師資格證原件及復印件);

2.在職人員需提供所在單位出具的無違紀、同意報考證明：在企業工作的提供所在企業出具的同意報考證明;在機關事業單位工作的提供本單位及縣級以上主管部門出具的同意報考證明;

3.2018年應屆畢業生需提供所在院校出具的證明，證明中要明確報考人員所學專業、在校表現、畢業時間及畢業時可取得的學歷(或學位);

4.報考“服務基層項目專門崗位”考生需下載打印《服務基層項目人員審核表》。“農村義務教育階段特設崗位計劃”由省教育廳蓋章，“三支一扶”計劃由團省委或省人社廳蓋章，“大學生志愿服務西部計劃”由團省委蓋章，大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章。

退役的全日制大學生士兵報考服務基層項目專門崗位，需提供退伍證原件及復印件1份和當地民政部門出具的相關證明的原件。

政府購買基層公共服務崗位的高校畢業生需提供服務所在地縣級以上人社部門出具的相關證明原件。

報名信息不實影響資格審查的，事業單位公開招聘領導組有權取消該考生參加面試的資格。考生本人未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試。對資格復審結果是否合格由復審機構提出意見，合格的發給《面試通知書》，不合格的取消資格。

資格復審開始前，取得復審資格的考生確認不參加資格復審的，根據筆試成績由高到低的順序、按要求比例依次遞補;資格復審不合格的，按面試開考比例根據筆試成績由高到低的順序依次遞補;資格復審不足1:3的崗位招聘數量予以核減，并公示。資格復審后面試之前，若通過資格復審的考生放棄面試資格的，不再進行遞補。

(三)面試

通過資格復審者，按各招聘名額1:3的比例分別確定面試考生。

面試重點測試考生的分析理解、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協調能力和專業水平及實際操作能力。

面試成績當場公布，實行百分制計分。

考生須攜帶身份證、準考證及《面試通知書》參加面試。

(四)綜合成績計算

考生的綜合成績按以下比例計算(保留兩位小數)：

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%

綜合成績出現并列時，按筆試成績由高到低排序，如筆試成績再出現并列時，加試一場面試，考生的成績名次按面試加試成績排序。

各崗位考生綜合成績低于60分的，取消擬聘資格;若參加面試人數少于或等于招聘崗位數時，考生綜合成績須達到65分及以上，方可進入體檢。

六、體檢

將考生的綜合成績從高到低進行排序，按1：1的比例確定參加體檢對象。若不達1:1的比例則綜合成績達到合格分數線及以上的全部考生作為體檢對象。

體檢項目和體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢時間另行通知。不按規定的時間、地點參加體檢的考生，視為放棄體檢及聘用資格。考生對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3個工作日內申請復查，在另一家同級別或更高級別醫療機構組織復檢，以復查結果為準。如招聘單位、參加體檢的應聘人員對復檢結果仍有疑議的，承擔復檢的醫院應組織相關專家進行會診，作出最終結論。

體檢費用由參加體檢考生自理，體檢時考生需攜帶身份證、準考證及《面試通知書》。

七、考察考核

綜合考察考生的思想政治表現、道德品質、遵紀守法、業務能力、獎懲等情況，并對報考資格進行復審。

因體檢或考察考核不合格出現崗位空缺時，不遞補。

（責任編輯：李明）