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    長春市5年引進(jìn)萬名人才 包含公務(wù)員選調(diào)1000人 事業(yè)單位7000人

    人才政策是招才引智的“風(fēng)向標(biāo)”。記者從8日召開的長春“人才新政20條”暨招才引智“萬人計(jì)劃”新聞發(fā)布會(huì)上獲悉,我市發(fā)布“人才新政”,實(shí)施招才引智“萬人計(jì)劃”,利用5年時(shí)間,面向全國、全省重點(diǎn)引進(jìn)1萬名經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位各層次各類別人才。當(dāng)天發(fā)布的“人才新政20條”是長春歷年來含金量、惠及面最廣、支持力度、針對(duì)性最強(qiáng)的人才政策。新政的發(fā)布,對(duì)我市人才工作來說具有標(biāo)桿式、里程碑的意義。

    20條“新政”,條條真金白銀

    日前,市委、市政府印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步集聚人才創(chuàng)新發(fā)展的若干意見》,市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)了《長春市招才引智“萬人計(jì)劃”實(shí)施意見》,就認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神,推進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展、集聚各類人才推動(dòng)長春老工業(yè)基地振興發(fā)展,提出了政策意見,進(jìn)一步加大人才吸引支持力度。

    其中,《關(guān)于進(jìn)一步集聚人才創(chuàng)新發(fā)展的若干意見》一共20條,可以稱之為長春的“人才新政”。

    “人才新政”針對(duì)我市人才發(fā)展存在的突出問題,提出了具體支持措施:

    ——在人才培養(yǎng)引進(jìn)方面,新政堅(jiān)持黨管人才原則,突出市場(chǎng)配才作用,創(chuàng)新更具競(jìng)爭(zhēng)力的人才智力匯聚機(jī)制。實(shí)施分類分層資助,對(duì)企業(yè)引進(jìn)的省級(jí)領(lǐng)軍人才、領(lǐng)軍人才、國內(nèi)外頂尖人才,分別給予50萬~300萬元資金資助。對(duì)于引進(jìn)能夠帶來巨大效益的科技人才(團(tuán)隊(duì)),給予5000萬元?jiǎng)?chuàng)業(yè)啟動(dòng)資金或以股權(quán)投資方式支持。加大技能人才培養(yǎng)引進(jìn)力度,建設(shè)知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍,針對(duì)不同層次的技術(shù)能手給予5000~2萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。實(shí)行市場(chǎng)化引才機(jī)制,對(duì)于柔性引進(jìn)的人才,給予每月1萬~5萬元補(bǔ)助。設(shè)立“伯樂獎(jiǎng)”,對(duì)于引進(jìn)人才的個(gè)人和中介組織,給予5萬~20萬元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于在我市建設(shè)的高端智庫,給予每年100萬元經(jīng)費(fèi)資助。實(shí)行高端人才年度獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)市域內(nèi)年薪20萬元以上的高級(jí)經(jīng)營管理人才和高級(jí)技術(shù)人才,按其貢獻(xiàn)大小給予20萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。

    ——在人才創(chuàng)業(yè)扶持方面,優(yōu)化平臺(tái),創(chuàng)新機(jī)制,促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化,限度發(fā)揮各類人才作用。完善科技成果轉(zhuǎn)化激勵(lì)機(jī)制,科研人員職務(wù)發(fā)明在我市轉(zhuǎn)化所獲凈收益,以不低于70%的比例獎(jiǎng)勵(lì)給成果完成人或團(tuán)隊(duì),獎(jiǎng)勵(lì)比例上不封頂。拓寬創(chuàng)業(yè)投融資渠道,吸引社會(huì)資金,對(duì)人才創(chuàng)辦的企業(yè)進(jìn)行多元化金融服務(wù)。人才創(chuàng)辦的企業(yè)正式掛牌或上市的,給予15萬~200萬元獎(jiǎng)勵(lì)。優(yōu)化人才創(chuàng)業(yè)平臺(tái),對(duì)新獲批的、省級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園分別給予100萬元、50萬元資助。對(duì)企業(yè)購買檢驗(yàn)檢測(cè)服務(wù)的,給予每年10萬元“創(chuàng)新券”支持。對(duì)世界500強(qiáng)、國內(nèi)100強(qiáng)的人力資源服務(wù)企業(yè)在長設(shè)立獨(dú)立區(qū)域總部的,分別給予50萬元、20萬元資助。實(shí)施“長春大學(xué)生留長創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”,建立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)平臺(tái),舉辦大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,對(duì)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目提供5萬~20萬元扶持資金。

    (責(zé)任編輯:李明)

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