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    2018廣西東蘭縣事業單位招聘急需緊缺人才公告【招26人】

    五、招聘程序

    1.資格審查

    招聘工作組嚴格按照招聘職位規定的資格條件對考生進行資格審核。

    2.面試

    面試工作組織5人以上考官,根據資格審查情況,可在招聘會現場進行面試,或另行安排時間組織面試。按照“干什么考什么”的原則,面試采取結構化面試方式進行。面試成績實行百分制,60分合格,面試成績當天宣布。

    3.體檢

    根據考生面試成績從到低分的順序,按1:1比例確定考核、體檢人選。

    體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等規定執行,有國家制定的行業體檢標準的按行業標準執行。體檢費用由報考人員本人承擔。

    4.考察

    成立考察工作小組,每組由2名以上工作人員組成。考察組廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據實寫出考察材料。考察時要進行報考資格復審。考察結束后形成書面材料,確定考察意見為合格或不合格。經考察不合格的,不予聘用。

    5.確定擬聘人選,審核、公示

    招聘單位、主管部門和縣人力資源和社會局根據面試成績、體檢與考察結果,按照各招聘崗位人數從到低分確定擬聘人選,并整理聘用核準備案材料報市級人社部門審核、公示,公示期為5個工作日。

    6.辦理聘用

    經市級人社部門核準相關聘用材料并同意聘用擬聘人員后,辦理聘用手續。

    六、聯系方式

    聯系單位:東蘭縣人力資源和社會局

    聯系電話:0778-6326273;郵箱:DL6326273@163.COM

    原標題:河池市東蘭縣2018年事業單位公開招聘急需緊缺人才公告

    點擊下載>>>

    2018東蘭縣事業單位公開招聘急需緊缺人才計劃表.xls

    東蘭縣事業單位報名登記表.xls

    東蘭縣人力資源和社會局

    2017年10月31日

    (責任編輯:李明)

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