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　　筆試設合格分數線，達不到合格分數線的人員不得進入下一招聘程序。筆試結束后，由市委組織部、市人力資源和社會 局根據實際情況劃定筆試合格線。對急需、緊缺專業崗位，在劃定最低合格線時將予以政策傾斜。

　　4、加分規定。根據國家、省和市有關規定，對以下人員實施加分: 在信陽市參加大學生村干部計劃、高校畢業生“三支一扶”計劃和服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的大學生、退役大學生士兵和預征大學生士兵等符合政策規定的人員筆試成績加5分，符合多個加分條件者，只享受一次加分。其中退役大學生士兵在服役期間榮立三等功的，筆試成績再加1分。擬享受加分政策的報考者，須在2014年8月11日下午17:00前向市人力資源和社會 局事業單位人事管理科提交相關證書、證明，逾期將不再受理。

　　預征大學生士兵是指我市轄區內根據國家有關規定批準設立、實施高等學歷教育的全日制公辦普通高等、民辦普通高等和獨立學院，按照國家招生規定錄取的全日制普通本科、專科(含高職)、研究生、第二學士學位的應屆畢業生、在校生和往屆畢業生，以及常住戶口在我市或國家從我市統招的信陽生源大學生，男性要求23周歲以下專科畢業生或24周歲以下本科以上畢業生，女性要求22周歲以下普通高等院校應屆畢業生。年齡計算時間為2014年12月31日，報名時在報名表上填寫同意參加應征入伍，在報名結束后，由市征兵辦統一組織體檢政審，對合格人員發放《預征入伍通知書》，作為先期預征對象。預征大學生士兵參加公開招聘筆試后，憑《預征入伍通知書》給予筆試加分，享受加分獎勵后拒絕入伍的取消其聘用資格。應征入伍后，保留工作崗位和有關工資待遇，服役年限計入工齡，退役后回原單位工作。

　　5、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　(二)資格復審

　　免筆試的人員直接進入資格復審環節。參加筆試的人員根據筆試成績，按招聘計劃1：3的比例從到低分確定參加面試的人員并進行資格復審。遇有比例內筆試成績并列的人員，可一并進入。招考崗位通過筆試最低合格分數線的人數達不到規定比例時，對現有的筆試合格人員進行面試。

　　進入面試人員，在接到資格復審通知后，須本人在指定的時間內(具體時間請在筆試成績公布后登錄信陽市人力資源和社會 局網站查詢)到市人力資源和社會 局二樓大廳提交相關證明材料(均要求提供原件和復印件)、筆試準考證、《信陽市事業單位公開招聘工作人員報名登記表》。

　　相關證明材料包括：

　　1、應屆畢業生暫未發報到證和畢業證的，提供院校就業處出具的是否應屆畢業生及學歷、學位、專業證明或就業推薦書，已經簽訂就業協議書的畢業生還須用人單位出具同意報考證明;

　　2、擇業期內未就業的畢業生須提交學歷證書、學位證書、身份證、戶口簿或戶籍證明、畢業生就業主管機關簽發的報到證;

　　3、符合條件的海外留學回國人員須提交身份證、我國駐外使(領)館教育(文化)處(組)出具的留學回國人員證明、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書手續;

　　4、在職人員須提交學歷證書、學位證書、身份證、戶口簿或戶籍證明以及具有人事管理權限部門(單位)出具的同意報考證明信(中小學教師報考須提交縣級以上教育行政主管部門出具的同意報考證明信;實行人事代理的，除用人單位出具同意報考證明信外，還須人事代理機構出具人事代理證明信;實行個人人事代理的，由人事代理機構出具個人人事代理證明信等)。招考崗位有其他要求的，還須按要求提交職稱證、教師資格證、執業資格證等其他相關材料。

（責任編輯：李明）