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    2017貴州望謨縣招聘事業單位新增人員醫療崗公告【招30人】

    為加強我縣事業單位人才隊伍建設,優化人員結構,增強活力,根據《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》(人事部令第6號)、《貴州省事業單位工作人員公開招聘暫行辦法》(黔人發〔2006〕4號),經縣委、縣政府研究同意,2017年望謨縣事業單位面向社會通過公開招聘工作人員95名。為確保招聘工作順利實施,特制定本簡章。

    一、工作原則及程序

    招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則,采取考試與考察相結合的辦法進行,實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照招聘計劃、發布招聘簡章、現場資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進行。

    二、招聘計劃、職位及方式

    1、招聘計劃95名。

    2、招聘職位:各招聘職位詳見《2017年望謨縣公開招聘事業單位新增人員職位一覽表》(附件1),以下統一簡稱《招聘職位一覽表》,招聘專業請以《2017年望謨縣公開招聘事業單位新增人員報考專業參考目錄》(附件4)為準。每位考生只能報考一個職位,如有同時填報兩個及以上職位的,經查實,則取消該考生的考試資格或考試成績。

    3、招聘方式:招聘采取考試的方式進行,各類招聘人員實行公開報名、統一考試、分類擇優聘用。

    三、招聘對象和報考條件

    (一)招聘對象

    1、具有中專及以上學歷的畢業生(2017屆畢業生不含定向生和委培生);

    2、截止到2017年8月31日前由省級及以上機關統一選派到在望謨縣服務期滿或望謨戶籍(生源)在外縣服務期滿的“四項目”人員(即“一村一名大學生工程”、“選聘高校畢業生到村任職計劃”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”)不受戶籍限制;

    3、望謨縣原任或現任滿一屆及以上的村(農村社區)黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任(“四項目人員”除外);

    4、截止2017年8月31日前現駐望謨部隊服役的軍人隨軍家屬;

    5、截止到2017年8月31日前國辦扶貧系統望謨縣建檔立卡扶貧戶畢業生;

    6、截止到2017年8月31日前望謨縣村級連續服務滿2年及以上,屬望謨縣戶籍或生源于2016年12月份前仍在崗在冊并取得鄉村醫生執業證書或醫師(助理)執業證書的鄉村醫生;

    具體詳見《招聘職位一覽表》。

    (二)報考條件

    1、具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,具有為人民服務的思想,遵紀守法,有良好的職業道德,愛崗敬業;

    2、具有正常履行職責的身體條件,相關要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊>(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)和《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)及我省的有關規定執行;

    3、年齡在18周歲以上(1999年8月31日以前出生)35周歲以下(1981年8月31日及以后出生)。在我縣任職滿一屆及以上的村(農村社區)黨支部書記、副書記、村委會主任、副主任職務的村干部(“四項目人員”除外)學歷放寬到中專(技校、職高、高中),年齡放寬至40周歲以下(1976年8月31日以后出生);在我縣村級連續服務滿2年以上,屬望謨縣戶籍或生源于2016年12月份前任在崗在冊并取得鄉村醫生執業證書或醫師(助理)執業證書的鄉村醫生學歷放寬到全日制中專,年齡放寬至45周歲以下(1971年8月31日以后出生);

    4、具備報考職位所需的其他資格條件(詳見《招聘職位一覽表》)。

    (三)以下人員不得報考:

    1、截止到2017年8月31日前在職、在編公務員(含選調生)、參照公務員法管理機關(單位)的工作人員、事業單位工作人員,我縣工勤人員(含試用期人員)自收自支事業單位工作人員除外;

    2、截止到2017年8月31日前仍在崗的“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員,以及已簽訂2017年“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”聘用合同的人員;

    3、定向到具體行業或單位的應屆畢業生;

    4、現役軍人、在讀的非應屆大中專及以上學歷畢業生;

    5、服兵役期間發生重大責任事件人員;

    6、曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養、違法違紀、被開除公職或被辭退、辭職以及貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分且處滿后截止到2017年8月31日未滿3年的人員;

    7、正被紀檢監察、司法機關正在立案審查的人員;

    8、違反國家計劃生育政策的人員(根據黔黨發〔2011〕17號文件);

    9、不符合招聘職位所需資格條件的;

    10、在各級公務員或事業單位招聘考試中,近5年來被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

    11、有法律、法規規定不得聘用的其他情形的。

    (責任編輯:李明)

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