2014年云南紅河州金平縣事業單位招聘公告【招81人】
此次招聘考試由金平縣人力資源和社會 局統一組織。根據不同行業或專業,采取專業知識筆試的考試方式。
(二)專業知識筆試內容
專業知識筆試考試內容為行業或崗位相關專業基礎知識(具體各個崗位的考試科目詳見崗位信息表),綜合類崗位考試內容為綜合基礎知識。
(三)專業知識筆試時間和地點
考試時間為2014年7月12日上午9:00至11:00。考試地點以準考證為準。
六、資格復審
(一)最低合格分數線
專業知識筆試考試總分為100分,設定最低合格分數線為60分。
(二)資格復審的程序和內容
1、資格復審人員的確定。參加專業知識筆試的,在筆試成績達到最低合格分數線的考生中,根據崗位招聘人數,按到低分的原則確定進入資格復審人員。
2、資格復審的內容。主要是對照崗位信息,查驗考生所持證件、證明材料與崗位要求是否一致。資格復審考生須本人到場并提供以下證件:本人身份證、戶口簿、畢業證原件、學位證、學歷認證報告原件、畢業生就業登記證或報到證原件及所報考崗位條件要求的相關證書原件。2014年應屆畢業生資格復審時,如還未取得相關證書的,可先由就讀院校出具學歷、所學專業等證明,考生提交證明材料的原件進行資格復審。但錄用審批時須提供畢業證、學位證、學歷認證報告、畢業生就業登記證或報到證及所報考崗位要求的相關證書原件,否則取消錄用資格。
(三)資格復審的時間和地點
專業筆試資格復審的時間和地點:2014年7月28日上午8:00至下午18:00,在金平縣人才服務中心一樓大廳進行資格復審。
(四)資格復審遞補
若有考生出現資格復審不合格,或未按規定參加資格復審的視為自動放棄,按照崗位筆試成績,在達到最低合格分數線的考生中,從到低分依次遞補,只進行一次遞補(因下推人員成績出現并列,按加試的情況處理)。遞補人員在紅河人才網進行公示,并由金平縣人力資源和社會 局電話通知遞補人員在規定的時間內,到指定地點參加資格復審。成績并列的,采取加試的方法,確定進入體檢人員。
七、擬錄用人員的確定
資格復審合格的考生即進入體檢、考核(政審)程序,并進行公示。成績并列的,采取加試的方法,確定進入體檢人員。
(一)加試
專業知識筆試成績在紅河人才網上公示,原則上同一崗位筆試成績按崗位招聘名額達到最低合格分數線從到低分進入體檢。若因筆試成績并列超出招聘計劃數的(含末位并列),進行加試,并按加試成績來確定考生的最終排名,加試的方式采取面試或實際操作的方式進行。如:崗位招聘人數為2人的,筆試成績第一名出現2人并列的,不進行加試,如出現3人以上筆試成績并列的,需進行加試,如出現第二名并列,第一名不參加加試,并列第二名進行加試。按照崗位招聘人數以此類推。最后根據加試成績,從到低分依次排名,按照崗位招聘人數1:1確定進入體檢人員。
(二)體檢
進入體檢人員名單及相關事項在紅河人才網進行公示,由金平縣人力資源和社會 局負責組織考生填寫《紅河哈尼族彝族自治州事業單位招聘人員體檢表》并統一帶隊到指定醫院體檢,體檢費由考生自理,考生未按規定參加體檢的視為自動放棄。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)規定執行。
(三)考核(政審)
考核(政審)由用人單位和主管部門共同負責,考核(政審)嚴格按《紅河州事業單位公開招聘工作人員實施意見》的相關規定進行。
(四)體檢、考核(政審)遞補
考生體檢、考核(政審)不合格,或考生自動放棄體檢、考核(政審)的,可從同崗位體檢、考核(政審)合格的考生中,按總成績從到低分依次遞補,只進行一次遞補,遞補人員在紅河人才網進行公示。遞補如出現成績并列的進行加試。
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(責任編輯:李明)