2017四川眉山市市屬事業(yè)單位考核招聘高層次和緊缺人才公告【招27人】
(四)體檢及考察
1.體檢。擬聘人選須參加體檢。體檢的項目和標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢事宜另行通知。
2.考察。主要對體檢合格人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法等情況進行綜合了解，對其檔案和提供的報考信息、相關(guān)材料作進一步核實。
因自愿放棄體檢、考察或體檢、考察不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，可按該崗位已參加考核人員的考核成績從到低分依次遞補。規(guī)定了最低成績的崗位，遞補人員的考核成績不得低于該招聘崗位規(guī)定的最低成績。體檢、考察事宜另行通知。
(六)公示
考核、體檢合格者在公告網(wǎng)站進行公示，公示期間接受社會監(jiān)督和舉報，公示期7天。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
擬聘用人員公示7天后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實不影響聘用的，予以聘用;對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補。
(七)聘用
1.經(jīng)考核、體檢合格，并經(jīng)公示無異議的人員，按相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。
2.受聘人員在規(guī)定時限內(nèi)到招聘單位報到，拒不報到的，取消聘用資格。
3.考核招聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期制度。試用期為6個月，試用期滿不合格的，解除聘用合同。
4.考核招聘人員在聘用單位最低服務(wù)年限為5年，服務(wù)期未滿的，不得辦理流(調(diào))動。
四、紀律與監(jiān)督
本次招聘由眉山市紀委(市監(jiān)察局)進行全程監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題將按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定對相關(guān)責任人進行嚴肅處理。
本公告及其未盡事宜，由眉山市人力資源和社會局和招聘單位負責解釋。
監(jiān)督電話：
中共眉山市委組織部：(028)38168059
中共眉山市紀委(市監(jiān)察局)：(028)38444444
眉山市人力資源和社會局：(028)38168560
政策咨詢電話：
眉山市人力資源和社會局：(028)38168529
招聘單位咨詢電話詳見《附件1》
原標題：關(guān)于2017年眉山市市屬事業(yè)單位考核招聘高層次和緊缺人才的公告
點擊下載>>> 1-4附件全部下載.rar
1.招聘單位基本情況
2.《2017年眉山市市屬事業(yè)單位考核招聘高層次和緊缺人才崗位和條件要求一覽表》
3.《2017年眉山市市屬事業(yè)單位考核招聘高層次和緊缺人才報名信息表》
4.國家教育行政部門制定的研究生、本科、大專專業(yè)目錄
2017年9月4日
（責任編輯：李明）
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