根據(jù)楊陵區(qū)中小學(xué)幼兒園工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制中小學(xué)幼兒教師，公告如下。

一、招聘崗位及數(shù)量

本次計劃公開招聘70名合同制教師，招聘崗位、數(shù)量及條件見《楊陵區(qū)2017年合同制教師招聘計劃一覽表》。

二、招聘的基本條件

應(yīng)聘人員須具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。

2.遵守國家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。

3.品行端正，作風(fēng)正派，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，有一定的知識功底和從教能力。

4.身體健康，具備正常履行所報考崗位的身體條件。

5.符合報考崗位的其他條件。

因犯錯誤正在接受審查未作出結(jié)論的或有其他違紀(jì)違規(guī)行為的人員不得報考。

三、報名及注意事項

(一)報名時間、地點及方式

報名時間：2017年8月30日至9月2日(上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)

報名地點：楊陵區(qū)教育局人事股

報名方式：現(xiàn)場報名

(二)報名注意事項

1.報考人員限報一個崗位，多報無效。

2.報名時須提交本人近期免冠正面二寸彩照4張(其中一張貼于報名表)，填寫《楊陵區(qū)2017年招聘中小學(xué)幼兒園合同制教師報名表》，持填寫完整信息的《報名表》參加現(xiàn)場報名。報名信息中須提供有效通訊方式，并確保招聘期間聯(lián)絡(luò)暢通。

3.報考人員應(yīng)按崗位要求如實填寫有關(guān)信息，楊陵區(qū)合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行審核，并提出審核意見。凡弄虛作假或者不符合報名資格條件的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。

4.報名需提交相關(guān)材料包括：有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(須在有效驗證期內(nèi))。上述材料均須提供原件和復(fù)印件(A4紙)，身份證正反面復(fù)印在一頁紙上。

5.憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取時間為9月4日—9月5日兩天，地點在楊陵區(qū)教育局人事股。逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。

四、考試

考試采用面試的方式進(jìn)行。

中小學(xué)教師面試按照上微型課及答辯形式進(jìn)行,總分100分，其中上微型課80分，現(xiàn)場答辯20分。幼兒園教師采取才藝展示和現(xiàn)場答辯，其中才藝展示80分，現(xiàn)場答辯20分。同一招聘崗位根據(jù)綜合成績從高到低順序、按照招聘數(shù)量1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員，出現(xiàn)末位成績并列時，并列者一并進(jìn)入體檢。

五、體檢

考試綜合成績、進(jìn)入體檢人員名單和體檢時間、集合地點在楊陵區(qū)政府網(wǎng)站公布。體檢由楊陵區(qū)合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實施，按照《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費用由考生自理。

六、考察

對體檢合格者，由楊陵區(qū)合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行考察，根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員。

七、公示

擬聘用人員名單在楊陵區(qū)政府網(wǎng)公示，公示時間5天。

八、聘用和待遇

公示期滿，符合條件的人員，由楊陵區(qū)教育局統(tǒng)一管理和調(diào)配，與用人單位簽訂一年期勞動合同。被聘用人員不納入事業(yè)編制管理，工資待遇由基本工資、績效津貼和工齡津貼等部分構(gòu)成，在合同期(第一年)內(nèi)發(fā)給基本工資2000元/月，從第二個合同期(第二年)開始，發(fā)給基本工資、績效補貼、工齡津貼，并按相關(guān)規(guī)定辦理職工社會保險。每個合同期滿，經(jīng)綜合考核合格者可續(xù)簽勞動合同，考核不合格者，不再續(xù)簽勞動合同。被聘用人員必須服從分配，否則用人單位有權(quán)解除勞動合同。

原標(biāo)題：楊陵區(qū)2017年公開招聘合同制中小學(xué)幼兒教師公告

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1、2017年楊陵區(qū)合同制教師招聘計劃一覽表.docx

2、2017年楊陵區(qū)招聘中小學(xué)幼兒園合同制教師報名表.doc

楊陵區(qū)合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年8月27日

（責(zé)任編輯：李明）