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    400-900-8885

    2017年蘭州安寧區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局招聘公告

      為充實質(zhì)監(jiān)工作隊伍,工作效率,經(jīng)2017年第三次區(qū)機構(gòu)編制委員會會議同意,安寧區(qū)質(zhì)監(jiān)局擬面向社會公開招聘三名臨聘工作人員,為確保招聘工作的順利進行,特制訂如下實施方案。

      一、招聘原則

      以面向社會,公開招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先為原則,從學(xué)識、經(jīng)驗、符合崗位要求等方面進行全面審核,確保招聘到合適的人員,彌補單位人力資源的不足。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      成立安寧區(qū)質(zhì)監(jiān)局招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員如下:

      組 長: 李世春 區(qū)質(zhì)監(jiān)局局長

      副組長: 楊彥軍 區(qū)質(zhì)監(jiān)局副局長

      李福琴 區(qū)質(zhì)監(jiān)局副局長

      成 員: 孫滿存 黨政辦公室主任

      李曉平 特監(jiān)一科科長

      孫英杰 特監(jiān)二科科長

      金愛蘭 稽查科科長

      楊 軍 計量檢測所所長

      張雅君 計財科科長

      孫海平 黨政辦公室干部

      三、招聘條件

      1、遵紀守法,品行端正,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,踏實勤勉,具有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神;

      2、身體健康,男女不限,年齡在40周歲以下;

      3、具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷,有兩年以上社會工作經(jīng)驗、公文寫作基礎(chǔ)較好。

      4、已從事過該工作及具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取;

      四、招聘崗位與名額

      辦公室人員1名;特種設(shè)備輔助監(jiān)察人員1名;計量檢測所輔助檢定人員1名。

      五、招聘程序

      (一)公開發(fā)布報名信息

      公開發(fā)布招聘信息,發(fā)布信息時間:2017年7月3日-2017年7月4日

      (二)報名及資格審查

      1.報名時間:2017年7月5日-2017年7月6日(上午9:00-12:00,下午14:00-17:00)

      2.報名地點:安寧區(qū)質(zhì)監(jiān)局黨支部辦公室(安寧區(qū)萬新路萬里新村4-6號,萬里醫(yī)院大門西面黃樓二樓東側(cè)),聯(lián)系電話:7760779, 聯(lián)系人:孫海平。

      3.報名辦法:現(xiàn)場報名。

      4.報名須提供資料。

      (1)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。

      (2)有效《居民身份證》原件及復(fù)印件。

      (4)個人簡歷。

      (3)本人近期免冠1寸彩色照片4張。

      5.資格審查

      根據(jù)報名人員提供的相關(guān)證書和信息核實后確定參加考試資格審查人選。參加資格復(fù)審需按照招聘崗位條件要求,提供與本人報名信息相一致的學(xué)歷、學(xué)位、資格證書等相關(guān)材料原件,復(fù)印件及本人身份證。資格審查合格者統(tǒng)一發(fā)放準考證參加筆試。

      (三)考試

      1.考試形式:分為筆試和面試。

      考試由安寧區(qū)質(zhì)監(jiān)局招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,區(qū)人社局不定期進行巡考工作。

      筆試內(nèi)容主要包括綜合能力和招聘崗位知識。

      筆試時間:2017年7月10日(早9:30-11:30)

      面試按招聘名額3:1的比例,根據(jù)筆試成績從到低分依次確定進入面試人員。

      面試時間:2017年7月11日

      2.考試原則:考試做到全面、客觀、公正。

      3.總成績計算:(筆試+面試)崗位考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。錄取人員依次按照成績從到低分進行錄取。

      4.安寧區(qū)質(zhì)監(jiān)局招聘編外人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)組織實施面試工作。

      (四)公示招聘結(jié)果

      根據(jù)考察情況確定擬聘人選,并在發(fā)布公告的工作網(wǎng)站進行公示,公示期為5個工作日(2017年7月13日至17日)。

      四、聘用及待遇

      (一)聘用

      公示期滿后,如無影響其聘用相關(guān)情況的人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

      (二)薪酬待遇

      擬聘用人員按照人事管理權(quán)限,由用人單位與受聘人員按一年一簽方式簽訂《聘用合同》。新聘用人員試用期為1個月,試用期滿合格的,予以正式聘用,不合格的解除聘用。聘用人員工資標準為2000元/人每月。聘用人員在聘用期享受養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險、大病醫(yī)療保險、失業(yè)保險、和生育保險,社會保險費用由單位和個人共同承擔(dān),雙方承擔(dān)比例參照城鎮(zhèn)企業(yè)職工參保繳費比例,并按社保經(jīng)辦機構(gòu)依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定核定的工資標準辦理社會保險。

      五、紀律監(jiān)督

      招聘工作全過程接受安寧區(qū)人社局、安寧區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督。

      區(qū)人社局電話:7758030

      區(qū)監(jiān)察局電話:7676008

      原標題:蘭州市安寧區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局招聘工作實施方案

      蘭州市安寧區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局

      2017年6月28日

    (責(zé)任編輯:李明)

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