2017貴州畢節市大方縣民政局下屬事業單位遴選公告【招10人】
六、面試
面試以結構化面試方式進行,成績按百分制計算。
面試成績未達到60分,不能進入下一環節。
筆試結束后,按筆試成績從高到低1:3的比例確定面試人員,筆試成績排名末位并列的,同時進入面試。
面試時間及地點另行通知,詳情請關注大方縣人力資源和社會局網站(www.dfrsj.gov.cn)。
考生筆試成績、面試成績和綜合成績在大方縣人力資源和社會局網站(www.dfrsj.gov.cn)上發布。
考生綜合成績按筆試占40%、面試占60%的比例計算,筆試、面試和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
七、考察
根據各職位報考人員綜合成績從到低分順序與職位計劃遴選數1∶1的比例確定考察對象,報考人員綜合成績出現末位并列的,面試成績高者確定為考察對象。
考察由民政局負責組織實施,全面考察被考察對象的德、能、勤、績、廉等各方面情況,并如實撰寫考察材料。考察時還需進一步核實報考人員是否符合規定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考察過程中,如遇不符合遴選條件的、考察不合格的或放棄考察的報考人員,報縣公開遴選工作領導小組審定后,取消該考生本次遴選資格。
本次遴選考試過程中,各職位、各環節均不實行遞補。
八、公示
縣公開遴選工作領導小組根據報考者考試成績和考察情況,研究確定遴選人選,并在大方縣人力資源和社會局網站(www.dfrsj.gov.cn)上發布擬遴選人選公示(公示期為7天)。
九、調動聘用
公示期滿,對沒有問題或反映問題經查實不影響遴選的,人事部門按照干部管理權限,根據中共大方縣委、大方縣人民政府《大方縣行政機關和事業單位人員調配規定》(方委通字〔2014〕44號)的有關規定辦理有關調動手續;對影響遴選的取消遴選資格。
十、紀律監督
在公開遴選工作中,要嚴肅紀律,加強監督,縣紀委對整個公開遴選工作要進行監督,確保此項工作順利進行。參加公開遴選人員在遴選過程中,不準弄虛作假,違反者,取消遴選資格,并視其情節輕重,給予相應的黨政紀處分。參與公開遴選的工作人員,按規定需回避的,必須回避。要堅持原則,公道正派,嚴格依法照章辦事。對違反工作紀律和規定的,根據情節輕重,給予黨政紀處分。要加強輿論監督和群眾監督,除必須的事項外,整個工作過程向社會公開,限度地增加工作透明度和群眾參與度。
本次公開遴選未盡事宜,由大方縣公開遴選工作領導小組辦公室研究決定。
咨詢電話:大方縣人力資源和社會局 0857-5251738
監督舉報電話: 大方縣紀委(監察局) 0857-5221501
原標題:2017年大方縣民政局下屬事業單位面向全縣公開遴選工作人員簡章
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1.2017年大方縣民政局下屬事業單位面向全縣公開遴選工作人員報名表.doc
2.2017年大方縣民政局下屬事業單位面向全縣公開遴選工作人員職位表.xls
大方縣公開遴選領導小組辦公室
2017年6月19日
(責任編輯:李明)
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