為全面貫徹落實黨的十八屆三中全會及有關文件精神，進一步促進高校畢業生就業，縣直單位公共管理和社會服務水平，結合我縣實際，2017年，在縣直局委所屬單位開發50個公共管理和社會服務崗位吸納高校畢業生就業。為確保此項工作的順利開展，特制定本實施方案。

一、目標任務

2017年，縣直局委所屬單位計劃購買公共管理和社會服務崗位50個(教育、衛生、勞動就業、社會、社會救助、住房、社會工作、殘疾人服務、養老服務、農技推廣等公共管理和社會服務崗位，以下統稱管理服務崗位)，吸納高校畢業生就業50人。

二、招聘對象和條件

(一)招聘對象

確山縣戶籍且2013年(含)以后畢業的未正式就業的全日制普通高校畢業生(含專科生、本科生和研究生)，以下統稱高校畢業生。

(二)招聘條件

1、遵守國家法律法規，品行端正，作風正派，無違法違紀現象;

2、服從組織安排，自愿從事公共管理和社會服務事業，吃苦耐勞，樂于奉獻，愿意扎根基層;

3、身體健康，適合崗位工作需要;

4、報考特殊崗位的要同時擁有相關專業執業資格證書。

三、實施步驟

政府購崗工作遵循公開、公平、公正、自愿、擇優的原則，采取公開招募、自愿報名、考試選拔、統一安排的方式，按照崗位開發、信息發布、報名、考試、體檢、公示、簽訂勞動合同的程序進行。

(一)崗位開發(5月中旬)

縣直各用人單位根據本單位實際崗位需要情況，填報《2017年確山縣政府購買縣直局委所屬單位管理服務崗位需求申報表》;單位主管部門根據本系統需求情況，填報《2017年確山縣政府購買縣直局委所屬單位管理服務崗位需求匯總表》，并向縣人社局報送崗位需求申請。縣人社局結合縣直單位崗位人員現狀、工作實際需要、開發崗位質量等情況，核定崗位開發種類、數量。詳細崗位見《2017年確山縣政府購買縣直局委所屬單位公共管理和社會服務崗位吸納高校畢業生就業崗位匯總表》(附件1)

(二)信息發布(5月中旬)

5月中旬在確山縣人民政府網站及駐馬店人才信息網，向社會發布2017年政府購買縣直局委所屬單位管理服務崗位吸納高校畢業生就業相關信息。

(三)報名(5月下旬)

1、時間及地點

本次公開招聘采用現場報名的方式進行。

報名時間：2017年5月22日—5月26日(上午8:00-12:00，下午15:00-18:00)

報名地點：確山縣人力資源和社會局三樓303室(中原大道和雙擁大道交叉口西南角)。

2、資格審查

縣人社局組織人員負責報名資格審查工作。對符合報考條件的，不得拒絕報名;對不符合報名條件的，應說明理由。報考人員需持有關證件現場報名，不允許他人代為報名。報名時需現場填寫《2017年確山縣縣直局委所屬單位公共管理和社會服務崗位吸納高校畢業生就業個人報名登記表》(見附件2)一式兩份，粘貼近期免冠彩色一寸照片，同時另交同底版照片2張，并提交身份證、畢業證、就業報到證原件及復印件。

本次考試資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。報考人員每人只能選擇一個崗位報名，報名與參加考試時使用的身份證必須一致。通過報考資格審核的人員，不能再報考其他崗位。報名提供的材料必須真實有效，凡發現不符合報考條件或提供虛假材料的，將隨時取消其考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

3、準考證領取

報名的報考人員，于2017年5月31日上午8:00至12:00，下午15:00至18:00攜帶本人身份證到縣人社局報名地點現場領取準考證，錯過時間視為放棄，造成的后果由考生自負。

(四)考試(6月上旬至中旬)

考試包括筆試和面試，根據筆試和面試成績匯總考試總成績，考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

1、筆試。筆試考試時間為6月3日上午9：00-11：00，考試科目統一為行政職業能力測試，筆試滿分為100分。按照崗位名額1：2的比例從到低分確定進入面試的人員名單，達不到1：2比例的，按實有人數進行面試。筆試有缺考或作弊的，不得進入面試。考生可于6月7日在確山縣人民政府網站及駐馬店人才信息網查詢筆試成績及進入面試人員名單。

2、面試。6月11日進行面試，面試滿分為100分，面試采用結構化面試的方式，面試結束后當場公布面試成績。地點另行通知。6月8日至6月9日考生需攜帶本人身份證、畢業證及準考證等資料進行資格確認，經面試資格確認合格者，核發面試通知單;面試資格確認不合格者，取消面試資格。逾期不進行面試資格確認者，視為自動放棄。面試資格確認不合格或出現逾期未進行面試資格確認時，分職位從到低分依次遞補。實際參加面試人數達不到面試比例的，組織實有人員進行面試。未參加面試的，不得進入體檢環節。6月12日，考生總成績及進入體檢人員名單在確山縣人民政府網站及駐馬店人才信息網公布。

（責任編輯：李明）