廣東醫療衛生：2013年湛江廉江市醫療衛生事業單位招聘150人公告
3、面試：根據筆試分數從高到低排序，按各單位各崗位招聘人數1:2的比例確定面試對象。不達到此比例的，按實際報考人數確定面試對象。面試采用結構化面試的形式。
4、總成績的計算。按筆試和面試成績各占50%的比例計算總成績。總成績不達到60分不能錄取。
5、其他。筆試和面試的時間、地點、要求以準考證為準。筆試、面試的成績在廉江市人事信息網上公布。
(四)確定體檢對象。
1、鎮衛生院和社區衛生服務中心確定體檢對象辦法：根據各單位各崗位的招聘名額，按第一志愿人員的考試總成績，分數高者 確定為該崗位的體檢對象，額滿為止。如第一志愿人員不足招聘名額時，再按第二志愿人員的考試總成績，分數高者 確定為該崗位的體檢對象，額滿為止。如仍未能足額確定體檢對象和缺考生志愿的崗位，在報考相關專業的未被確定為體檢對象人員中(填志愿時必須填寫服從分配的)，按分數從高到低來確定這些缺額崗位的體檢對象。
2、市直醫療衛生單位招聘人員確定體檢對象辦法：根據各單位各崗位的招聘名額，按分數從高到低等額確定。
(五)體檢、政審。
1、體檢執行廣東省事業單位公開招聘人員的體檢標準。體檢時間另行通知。
2、體檢合格者，按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則》的有關規定進行政審。
3、體檢政審合格的，確定為擬聘人員。體檢、政審不合格的，取消聘用資格，并按考試總成績依次遞補人選進行體檢、政審。
(六)公示、聘用。
1、對擬聘用人員，在廉江市人事信息網進行公示7個工作日。公示期間，對擬聘人員有異議的，任何單位和個人均可向廉江市人社局和廉江市衛生局提出意見。
2、對公示后符合招聘條件的人員，用人單位根據《招聘辦法》的有關規定辦理聘用手續。
五、聘用待遇
(一)受聘人員試用期為3個月，試用期間工資按國家和我市的有關規定執行。
(二)試用期滿考核合格者，按有關規定辦理正式聘用手續，納入事業單位編制，被聘用者的待遇按國家和我市的有關規定執行。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。
六、其他事項
(一)招聘相關信息查詢網址：
廉江市人事信息網ljrs.lianjiang.gov.cn
(二)聯系電話：0759-6623753 聯系人：王日增、鄭云
(三)投訴電話：0759-6602690 0759-6621276
(四)本公告的解釋權屬廉江市人社局、廉江市衛生局。
附件：
1、2013年廉江市市直醫療衛生事業單位招聘人員崗位表.doc
2、2013年廉江市鎮衛生院和社區衛生服務中心招聘人員崗位表.doc
廉江市人力資源和社會 局
廉 江 市 衛 生 局
2013年12月24日
（責任編輯：李明）
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