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    2017安徽霍邱縣事業單位招聘醫療崗公告【招102人】

    屬“服務基層項目”人員按規定執行加分政策。上述人員于2017年 6 月15-16日,攜帶相關證書到縣人社局事業單位人事管理股(城關鎮府前大道人社局大樓506室)申報加分事宜。“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的“大學生村官”服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;“大學生服務西部志愿者”應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期限須為2年及以上)。對經審核符合加分條件的人員,在“霍邱縣人力資源和社會網”等相關網站公示5天,對公示無異議的考生,按規定程序對筆試科目每科增加2分,逾期不予辦理。

    為確保新進人員基本素質,設定筆試最低控制合格分數線為150分(含加分),達不到最低合格分數線的,或考生有一科無成績的,不得進入下一環節。

    七、資格復審

    入圍資格復審人員名單,根據崗位計劃數及考生筆試(《職業能力傾向測驗》按30%、《綜合應用能力》按40%(計算公式:《職業能力傾向測驗》成績÷1.5×0.3+《綜合應用能力》成績÷1.5×0.4)初次合成成績(四舍五入保留兩位小數)高低順序,其中崗位招聘數10人以下的按1:3比例確定;崗位招聘數10人及以上的按1:2比例確定;崗位招聘數20人及以上的按1:1.5比例確定。如出現最后一名有多名考生統考筆試合成成績分數相同,則一并確定為入圍專業測試人選。

    不需進行專業測試的招聘崗位,根據崗位計劃數及考生筆試《職業能力傾向測驗》按50%、《綜合應用能力》按50%(計算公式:《職業能力傾向測驗》成績÷1.5×0.5+《綜合應用能力》成績÷1.5×0.5,四舍五入保留兩位小數)初次合成成績按照1:1比例確定進入資格復審人員名單。

    資格復審時間、地點另行通知。

    資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件逐一審核考生網上報名時填寫的信息與考生提供的證件材料。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的,取消其參加專業測試資格。由此出現人選缺額的,在專業測試前按照筆試初次合成成績從到低分,依次等額遞補,遞補只進行一次。

    資格復審時,考生應攜帶本人有效居民身份證、學歷(學位)證書、資格證書及相關證書、證明原件及復印件。其中:

    1、屬全日制2017年應屆畢業生的,須提供本人有效居民身份證、學生證和所在蓋章的畢業生就業推薦表等材料的原件及其復印件。

    2、屬社會人員的,須提供本人有效居民身份證、學歷(學位)證書、資格證書及相關證書(證件、證明)原件等材料及其復印件。

    3、對已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2017年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的人員,可憑或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2017年畢業,已修完教學計劃規定全部課程,各科成績合格,畢業證書待發”的書面證明和各科“成績單”,及有關證件材料原件及其復印件。

    4、“服務基層項目”人員及退役士兵:“大學生村官”須提供省級組織部門出具的“大學生村官”服務證書原件和復印件;“特崗教師”須提供省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”高校畢業生須提供全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;“西部志愿計劃”人員須提供共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表(服務期限須為2年及以上)原件和復印件;報考定向招聘“服務基層項目”人員崗位的退役士兵須提供入伍通知書(或入伍批準存根復印件)、退役證件、本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書(證件、證明)原件及其復印件等材料。

    5、屬機關、事業單位在編在崗人員及上述正在服務期的“服務基層項目”人員,除提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書(證件)原件及復印件等材料外,還須提供有人事管理權限的主管機關出具的同意報考證明。同意報考證明式樣詳見附件3:《關于同意XXX同志參加2017年度霍邱縣事業單位公開招聘報名的證明》。

    資格復審合格的考生,根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定繳納專業測試費用 80元,領取《專業測試通知書》。經資格復審不合格或未按時參加現場資格復審的,取消其參加專業測試資格。專業測試人選不足規定比例的,按實際筆試入圍人數確定。

    八、專業測試

    專業測試方式分為專業測試1、2。

    1、報考教師類崗位的參加專業測試1,主要考察應試人員的教育教學水平和綜合素質能力、儀表舉止等。

    (責任編輯:李明)

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