2017陜西延安市縣及縣以下醫療機構定向招聘醫學類本科畢業生公告【招300人】

為了進一步加強縣鄉醫療機構人才隊伍建設，改善人員結構，基層醫療衛生事業單位整體服務能力。按照陜西省人民政府辦公廳《關于為縣及縣以下醫療機構定向招聘醫學類本科畢業生的意見(暫行)》(陜政辦發〔2013〕36號)文件要求，根據《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(陜人社發?2012?105號)、《關于貫徹落實〈陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法〉有關問題的通知》(陜人社發?2014?13號)、《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》(陜人社發〔2017〕11號)文件規定，現將2017年延安市縣及縣以下醫療機構定向招聘醫學類本科畢業生公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則。

二、招聘人數、范圍及條件

(一)招聘人數

2017年延安市縣及縣以下醫療機構定向招聘醫學類本科畢業生300名。(招聘單位及崗位詳見附表)

(二)招聘范圍

應聘人員應具有國家教育行政主管部門承認的全日制普通高等醫學專業本科及以上學歷，學士及以上學位的應屆畢業生及往屆未就業畢業生(機關事業單位在編人員不得報考)。

(三)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，具有良好品行;

3.具有招聘崗位所需的學歷、專業或技能條件(以附表崗位要求為準)。招聘崗位所需的專業資格條件以國家教育行政部門公布的專業目錄為準;

4.適應招聘崗位要求的身體條件;

5.年齡在35周歲以下(1982年4月7日以后出生);

6.具備招聘崗位所需要的其他條件;

7.法律法規規定的其他條件。

(四)不符合報名應聘條件的主要情形

1.曾因受過刑事處罰或曾受過開除處分，不宜在事業單位工作的;未解除行政處分的;

2.因在公務員招錄、事業單位招聘中違規，在禁考期內的;

3.事業單位公開招聘規定需要回避的;

4.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

三、服務期限及待遇

(一)服務期限

縣及縣以下醫學本科生最低服務年限為5年(不含住院醫師規范化培訓時間)，不得在最低服務年限內，以工作需要等名義借調、調動到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。

(二)待遇

1.定向招聘醫學類本科畢業生納入事業單位編制內管理;

2.試用期滿考核合格，一次性補助安家費3萬元;

3.在試用期內享受轉正定級工資待遇，服務期內在原工資基礎上浮動一級薪級工資，在山區縣、貧困縣工作的浮動兩級薪級工資;

4.按有關政策規定優先享受性住房;

5.在縣及縣以下醫療衛生機構工作期間，晉升高級專業技術職務資格可不受單位崗位和名額限制，優先予以評定和聘用。

四、招聘方法步驟

2017年延安市縣及縣以下醫療機構定向招聘醫學類本科畢業生工作，按照發布招聘公告、網上報名(資格初審)、筆試、網上公布筆試入圍人員名單、對筆試入圍人員進行資格審查、面試、公布考試綜合成績、體檢、考察、公示、確定擬聘人員、發文確認、簽發招聘通知書、簽訂聘用合同、辦理聘用、編制、工資、社保手續等程序實施。

(一)發布招聘公告

在延安市人民政府門戶網站(www.yanan.gov.cn)、延安市人力資源和社會局網站(www.yarsj.gov.cn)、延安衛生信息網(www.yaws.gov.cn)發布公告。

（責任編輯：李明）