符合報考條件人員于4月7日到中醫(yī)院招辦領取《準考證》，并憑《準考證》和有效居民身份證到指定地點參加面試。在報名、考試、體檢、考察、聘用等每一個環(huán)節(jié)，都要對考生的資格進行再確認，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

(三)考試

考試采取面試方式進行。面試根據(jù)招聘崗位的專業(yè)特點，主要考察考生的專業(yè)能力及綜合素質(zhì)。考生按照本人報考專業(yè)參加面試。對報考同一專業(yè)人數(shù)超過30人的，為確保面試的公平公正，面試前須進行一輪筆試，并按筆試成績從到低分確定30名考生參加面試。對參加面試人數(shù)等于或少于招聘專業(yè)數(shù)的，該崗位設定面試最低控制分數(shù)線，分數(shù)線為當天該考場實際參加面試人員平均成績的95%。達到分數(shù)線方可進入體檢程序，否則，減少或取消該崗位招聘人數(shù)。

面試主要采取結構化形式進行，面試成績滿分為100分。考試時間、地點另行通知。

(四)體檢

根據(jù)面試成績，從到低分按1：1比例確定體檢人選。出現(xiàn)考生成績相同時，面試中的專業(yè)知識成績高者優(yōu)先。

體檢工作按照《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)執(zhí)行。

體檢不合格或其它原因造成招聘崗位缺額的，從面試人員中按面試成績從高到低依次等額遞補，遞補人員如果放棄，不再遞補。

(五)考察與公示

考察工作根據(jù)擬聘崗位的要求，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況，并對其應聘資格條件進行復查核實，形成書面考察材料。考察由區(qū)衛(wèi)計委按中醫(yī)院招辦規(guī)定時間統(tǒng)一組織實施，于5個工作日內(nèi)須完成考察政審及結果認定上報工作。對考生自身不配合不提供相關考察材料等因素造成逾期不能完成考察工作并上報考察結果的，將視同放棄考察。考察不合格的，或在考察與公示期間自愿放棄聘用資格的，由中醫(yī)院招辦根據(jù)相關材料，從面試人員中按面試成績從高到低依次等額遞補一次。

考察工作結束后，市中西醫(yī)結合醫(yī)院提出擬聘人選，報中醫(yī)院招辦審核，提請市中西醫(yī)結合醫(yī)院公開招聘領導小組研究同意后進行公示，公示期限為7日，同時公布監(jiān)督舉報電話。擬聘用人員名單公示結束后，不再遞補。

(六)聘用

擬錄用人員經(jīng)公示無異議后，由區(qū)人力資源局向其核發(fā)《銅陵市中西醫(yī)結合醫(yī)院公開招聘工作人員聘用通知書》。考生在接到聘用通知書5個工作日內(nèi)不到衛(wèi)計委報到或報到后又主動提出放棄的，則取消錄用資格，并在面試人員中按成績從高到低依次等額遞補一次。

按照上級有關文件規(guī)定，銅陵市中西醫(yī)結合醫(yī)院須與新進人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定實行試用期制度，招聘人員試用期為一年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

(七)其它

此次招聘工作過程中所有涉及公示內(nèi)容的，均及時在相關網(wǎng)站公布，請考生予以關注。否則，影響錄取后果自負。

五、紀律

為增強招聘工作的公正性和透明度，區(qū)紀檢、監(jiān)察部門對招聘工作實施全程監(jiān)督，對沒有按本方案規(guī)定，弄虛作假、徇私舞弊、違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，視情節(jié)輕重，分別按有關規(guī)定給予嚴肅處理。

監(jiān)督舉報電話：

0562-8812645(區(qū)監(jiān)察局)

0562-8829591(區(qū)人力資源局紀檢室)

0562-8817201(區(qū)衛(wèi)計委紀委辦公室)

六、本公告由銅陵市中西醫(yī)結合醫(yī)院招聘領導小組辦公室負責解釋。

原標題：銅陵市中西醫(yī)結合醫(yī)院2017年公開招聘工作人員公告

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2017年銅陵市中西醫(yī)結合醫(yī)院招聘工作人員崗位表.xls

中西醫(yī)結合醫(yī)院報名資格審查表.doc

銅陵市義安區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會

銅 陵 市 義 安 區(qū) 人 力 資 源 局

2017年3月16日

（責任編輯：李明）