2017湖南益陽市資陽區事業單位人才引進公告【招40人】
網上報名考生原則上在3月20日-3月31日到資陽區人力資源和社會局服務大廳一樓人力資源市場管理中心(資陽區三益南街165號)進行資格審查，也可在現場報名時段內前往相應指定高校進行資格審查。
(四)面試
1.面試人數與引進人數的比例原則上不低于3：1，符合面試條件的人員，按通知要求，經資格復審后，憑本人正式有效身份證參加面試。
2.面試方式：機關事業單位人才引進面試采取結構化面試的方式進行。教師崗位采取試教方式進行。
3.面試時間暫定于4月中旬，具體時間和面試地點另行通知。
(五)體檢
1.體檢對象按崗位計劃數根據考生面試成績從到低分等額確定。
2.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》及《公務員錄用體檢操作手冊》實施，不按規定時間、地點進行體檢的，視為自動放棄，凡在體檢中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的報考者，取消體檢資格。
3.出現體檢不合格或者棄權情況時，則從報考同一崗位人員中按面試成績從到低分依次遞補。
4.體檢具體時間和地點另行通知，體檢費用由個人承擔。
(六)考察(含資格終審)
體檢結束后，由用人單位和主管部門對體檢合格者采取調查、座談、查閱人事檔案等方式，深入了解考察對象的思想政治表現、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法等方面的情況，并對應聘人員資格條件進行復審。
(七)公示
對考察合格的擬聘用人員進行公示，公示時間為7個工作日。公示期間，如發現并查實有影響引進問題的取消引進資格，不再遞補。
(八)聘用
經公示無異議的擬引進人員，用人單位、區人社局、區編辦按規定辦理聘用手續。試用期為12個月，試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用。
五、相關待遇
本次引進人員全部列全額事業編制。被聘為教師的，進入教育系統相應工作;被聘為機關事業單位工作人員的，原則上安排到鄉鎮、街道工作，享受國家規定的相應待遇。
六、其他事宜
1.擬引進人員在規定的時間內不能提交個人檔案或不按時到單位報到的，則視為自動放棄，其空缺崗位不再遞補。
2.人才引進進程的相關事宜公布在資陽公眾信息網，請報考者及時關注。
3.本次人才引進工作由益陽市資陽區人力資源和社會局負責組織，有關部門配合，區紀委全程監督。同時，為本次引進工作的順利進行，維護人才引進的公正性、嚴肅性、客觀性，歡迎社會各界予以監督。
監督舉報電話：0737-4316475
報名咨詢電話：0737-277033815616187438
本公告未盡事宜，由益陽市資陽區人力資源和社會局負責解釋。
原標題：益陽市資陽區2017年事業單位人才引進公告
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中共益陽市資陽區委組織部
益陽市資陽區機構編制委員會辦公室
益陽市資陽區人力資源和社會局
2017年月9日
（責任編輯：李明）
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