安徽事業(yè)單位：2013年安徽宿州市靈璧縣事業(yè)單位招聘66名人員公告

　　4、筆試成績：筆試成績滿分120分。

　　報考人員可于9月11日至9月13日從“安徽省人事考試網”自行下載并打印《準考證》。

　　9月29日后筆試成績公布。

　　筆試統(tǒng)考最低控制合格分數(shù)線為60分，達不到的不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　5、 “服務基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2013年9月17日9：00至9月18日18：00期間，攜帶相關證書到靈璧縣人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理股(聯(lián)系電話：0557-6021161)申報加分事宜。大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。對經審核符合加分條件的人員，在相關網站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序將其統(tǒng)考筆試成績增加2分。

　　六、資格復審

　　靈璧縣人社局會同招聘單位主管部門按照應聘人員統(tǒng)考筆試成績從到低分順序，根據(jù)單位招聘崗位數(shù)量，統(tǒng)一按照1：3比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單，并進行資格復審(達不到比例的，人員確定以實有達到最低控制分數(shù)線及以上的人員數(shù)為準)。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息，對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在面試前依筆試成績從到低分，依次等額遞補。

　　資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：

　　1、屬全日制2013年應屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

　　2、屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

　　3、屬“服務基層項目”崗位的人員，須提供省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;省級教育主管部門出具的農村義務教育階段教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件、本人有效居民身份證原件、學歷證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書(證件)原件和報名資格審查表等材料。

　　上述人員中，屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2013年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的人員，可憑或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2013年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關證件材料辦理報考資格復審。

　　資格復審合格的報考人員，領取面試通知書,同時按規(guī)定辦理面試繳費手續(xù)。

（責任編輯：李明）