七、面試考官

面試考官、計時合分、引導、候考室工作人員等全部由第三方考試機構派出，共設置9組考官，其中說課1組考官(主考官1人、考官8人)、結構化面試8組考官(教育6組、衛生2組，每組設主考官1人、考官6人)，結構化面試考官分組、具體面試考場采取臨時抽簽的方式確定，抽簽在紀檢(監察)人員監督下進行，上下午面試前各抽取一次。

八、面試實施

面試工作委托第三方考試機構組織實施，面試成績滿分100分，最低合格控制分數線60分。

九、面試成績

1、考官根據評分標準進行現場賦分，面試成績采取體操制打分的計算方式，去掉一個分和一個最低分，其它考官賦分的平均分數為考生的面試成績。

2、考生面試結束后由第三方工作人員告知考生面試成績并請考生簽字確認，面試結束后，每半天在中國遷安 (http://www.qianan.gov.cn/)遷安市事業單位公開招聘專題發布考生面試成績。

3、遷安二中教師、遷安三中教師、鄉鎮衛生院專技人員B崗位參加二次面試的考生，由工作人員電話通知具體面試事項(請考生保持電話暢通)，面試時間為26日下午(第一輪面試結束后)。

十、確定人選

面試結束后，分崗位按體檢人數與招聘人數(蛇形分組的按蛇形分組后的面試場次)1：1的比例，依據考試總成績(考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)從到低分確定體檢人選。如考試總成績相同，按筆試成績高者優先，筆試成績仍相同，按以下順序確定進入體檢考生：烈士子女或配偶，學歷(學位)較高者，工作經歷較長者，曾受縣級以上黨委、政府獎勵且受獎級別較高者。

十一、有關事項

1、參加面試的人員須持面試通知單、身份證按面試通知單規定的時間到相應候考室報到，由候考室工作人員組織簽到、抽簽面試順序(考生需將順序號貼紙粘在身上)等工作，面試過程中考生只允許報面試順序號，不得報姓名、專業等能夠暴露本人身份的信息。

2、考生一律不得攜帶各種通信、計算、存儲等電子設備和紙制材料進入面試考場樓、候考室、備課室、考場，如無意攜帶或因漏檢攜帶的必須主動上交工作人員，違者視同作弊。在面試考場樓門口和候考室門口進行兩次探測檢查，攜帶違禁物品的考生一律不得進入考場樓、候考室、考場、備課室，因攜帶違禁物品無法進入考場或耽誤面試時間的，后果由考生自己承擔，考場樓門口和考場門口不設物品存放處，物品由考生自己保管，遺失自負。

十二、紀律與監督

1、面試工作人員應認真履行職責，嚴格遵守面試工作紀律和有關規定。面試期間，面試工作人員一律不得攜帶通信、計算、存儲等電子設備和有關紙制材料進入面試場點，一律不得參與、干涉第三方面試工作，對造成失、泄密的，按規定追究當事人責任。

2、紀檢監察部門對面試工作進行全程監督，并對每名考生面試過程全程攝像，面試工作的客觀、公平、公正。

十三、本方案由遷安市人力資源和社會局負責解釋。

咨詢電話：7639202，監督電話：7699311。

原標題：關于2016年度事業單位公開招聘面試工作實 施 方 案

中共遷安市委組織部 遷安市人力資源和社會局

遷安市機構編制委員會辦公室 遷安市教育局

遷安市衛生和計劃生育局

2017年2月20日

（責任編輯：李明）