為補充事業單位工作人員，根據《梧州市事業單位公開招聘人員實施細則》(梧政發[2012]52號)文件精神，梧州市茶產業發展辦公室面向社會直接面試招聘事業單位工作人員。為確保招聘工作順利進行，制定本公告。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持任人唯賢、德才兼備的原則，堅持直接面試與考核相結合的原則。
二、招聘崗位、對象、人數、范圍
(一)崗位名稱：專業技術人員
學歷學位：碩士研究生
專業：茶學
年齡：35周歲以下。
招聘數量：1名。
范圍：全國
(二)崗位名稱：專業技術人員
學歷學位：碩士研究生
專業：金融學
年齡：35周歲以下。
招聘數量：1名。
范圍：全國
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正，德才兼備;
(三)身體健康，適應工作崗位的需要;
(四)具有應聘崗位所需要的其他聘用條件;
（責任編輯：李明）
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