七、公示

考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在眉山人事考試網(wǎng)(www.mspta.gov.cn)上進行公示。公示期間接受社會監(jiān)督和舉報，期限為7天。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索(公示無異議的2017年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，如本人7月31日前實際取得的畢業(yè)證、學位證等證書與招聘崗位要求的條件不符的，取消其擬聘用資格，責任自負。由此出現(xiàn)的缺額不再遞補)。

擬聘用人員名單公示7天后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實不影響聘用的，予以聘用;對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補。

八、審核確認和聘用

(一)審核確認

經(jīng)考試、體檢、考核合格，并經(jīng)公示無異議者，由招聘單位和主管部門按管理權(quán)限報市級組織人社部門審核確認。

(二)聘用

1.擬聘用人員應(yīng)在招聘單位和主管部門規(guī)定的時限內(nèi)到招聘單位報到，招聘單位按有關(guān)規(guī)定及時辦理聘用等手續(xù);拒不報到的，取消聘用資格。因以上原因或其他原因產(chǎn)生的缺額不再遞補。

2.受聘人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期制度。試用期滿，經(jīng)招考單位考核合格的予以正式聘用;試用期間有嚴重違紀違規(guī)行為或試用期滿不合格等，取消聘用。

3.規(guī)定了最低服務(wù)年限的招聘崗位，受聘人員在服務(wù)期未滿前，不得辦理流(調(diào))動，最低服務(wù)年限詳見《崗位表》。

九、紀律與監(jiān)督

本次招聘嚴格按照事業(yè)單位公開招聘政策和人事考試相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。為確保招聘工作公開、公平、公正進行，市紀委(市監(jiān)察局)、市委組織部、市人力資源和社會局公開舉報電話。舉報案件的查處由市紀委(監(jiān)察局)、市委組織部、市人力資源和社會局共同負責。

政策咨詢電話：

中共眉山市委組織部：(028)38168059

眉山市人力資源和社會局：(028)38168529

網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢電話：(028)38197202、(028)83336031

監(jiān)督電話：

中共眉山市紀委(市監(jiān)察局)：(028)38444444

中共眉山市委組織部：(028)38168060

眉山市人力資源和社會局：(028)38168560

十、本公告由中共眉山市委組織部、眉山市人力資源和社會局負責解釋。

相關(guān)事項提示：

1.招考過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，在眉山人事考試網(wǎng)(www.mspta.gov.cn)上公告。

2.對違反聘用考試紀律的報考人員，視情節(jié)輕重，分別給予責令改正、考試成績無效、取消聘用、3年內(nèi)不得報考事業(yè)單位工作人員等相應(yīng)處理。違紀情節(jié)嚴重的，由市級組織人社部門向報考人員所在單位()通報，追究其相應(yīng)責任。構(gòu)成犯罪的移送司法機關(guān)處理。

3.請考生網(wǎng)上報名時留下兩種聯(lián)系方式(手機和固定電話)，在考試特別是面試資格復審和面試期間保持通訊暢通，通訊方式變更后，主動告知市級組織人社部門。因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負責。

4.準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。

5.本次考試不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的培訓班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者警惕，切勿上當受騙。

原標題：中共眉山市委組織部眉山市人力資源和社會局關(guān)于2017年眉山市市屬事業(yè)單位公開考試招聘工作人員的公告

點擊下載>>>附件1-5

1.2017年眉山市市屬事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表(綜合類)

2.2017年眉山市市屬事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表(教育類)

3.2017年眉山市市屬事業(yè)單位公開考試招聘工作人員崗位和條件要求一覽表(衛(wèi)生類)

4.國家教育行政部門制定的研究生、本科、高職高專專業(yè)目錄

5.2017年眉山市市屬事業(yè)單位公開考試招聘工作人員考試(筆試)提綱

2017年1月25日

（責任編輯：李明）