⑵黎平縣目標績效管理辦公室(中共黎平縣直屬機關工作委員會辦公室)。咨詢電話：0855-6221378。聯系人：吳家銀13885517551

⑶黎平縣信訪局。咨詢電話：0855-6225311。聯系人：謝美昆18212330615

3、報名須提交或填簽以下材料(按順序裝訂)：

(1) 本人有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》復印件1份;

(2)近期同底1寸免冠藍底彩色照片4張(含電子版);

(3)報考者須如實填寫《黎平縣公開遴選事業單位工作人員報名表》，并由所在單位和主管部門同意蓋章，屬縣外報考人員還須當地組織人社部門同意蓋章。

(4)由報考人員所在單位或主管部門出具近三年年度考核情況證明原件;

(5)能證明報考人員滿3年工作經歷的文件及復印件(加蓋單位或主管部門公章);

(6)《畢業證書》原件及復印件1份;

(7)公務員(參照公務員法管理事業單位工作人員)報考時，須出具本人同意改變身份按調入事業單位人事、工資福利待遇管理的書面承諾書。

參加遴選人員只能選擇一個崗位進行報名，報名時應留下準確聯系電話，并保持暢通。如因填報錯電話、關閉電話、更換電話號碼等導致遴選單位及其主管部門無法聯系所造成的一切后果由考生本人承擔。

七、資格審查

用人單位在縣組織人社部門、縣紀檢監察部門的指導監督下負責對報名人員的資格條件、相關材料進行審查，并對遴選職位報名通過的人員的相關材料進行復審。資格審查貫穿于遴選工作全過程，如在遴選過程中發現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，一經查實，取消報考者遴選資格。所有通過資格審查合格報考人員的相關信息材料由遴選單位統一歸檔，以備查對。

八、考試

考試在縣紀檢監察部門的監督和縣組織人社部門的指導下，考試工作由遴選單位負責組織實施。

1、考試方式

考試分為面試、筆試。本次遴選采取先面試后筆試的方式進行。

2、面試

采取面試考官組織集中面試、綜合評分的方式進行。所有參考人員的評分信息材料由遴選單位統一歸檔，以備查對。面試具體時間以遴選單位通知為準。

3、筆試

參加筆試人選，按面試成績達60分及以上的人數與遴選職位計劃數3∶1的比例從到低分確定人選。如果面試成績達到60分及以上的人員與遴選職位計劃數只達到1:1以上不足3:1，直接進行相應的筆試;達不到1:1的，則相應減少或取消遴選職位計劃數。所有參加考試人員的試卷由遴選單位統一歸檔，以備查對。筆試具體時間以遴選單位通知為準。

4、總成績計算

考生總成績按百分制計算。面試成績占60%、筆試成績占40%。總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%。面試、筆試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

同一崗位報考人員總成績出現末位并列的，以筆試成績高者列為下一環節對象，如出現筆試成績也相同的，則對其重新進行面試(專業測試)，以再次面試(專業測試)成績高的列入下一個環節對象。

九、體檢

按遴選職位計劃數，依總成績由到低分按1∶1的比例確定體檢對象。體檢標準按照黔人發〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號等相關文件規定執行。如遇體檢不合格或放棄體檢的，從參加筆試人員中按總成績從高到低依次遞補，無遞補對象的相應減少或取消遴選職位計劃數。

體檢工作在縣紀檢監察部門的監督和縣組織人社部門的指導下，由遴選單位負責組織實施。在規定時間內進行體檢并出具體檢結論。對體檢不合格人員，其可對不合格項目在5天內向遴選單位申請復查一次，以復查結果為準。體檢時間另行通知。體檢費用由入圍體檢人員自理。

十、考察政審

體檢合格人員確定為考察對象。考察工作由遴選單位及其主管部門負責組織實施。以在原單位對被考察人員的現實表現、思想政治、道德品質、能力素質、學習和工作實績、遵紀守法、廉潔自律等情況進行考核;考核還需進一步核實報考者是否符合本實施方案及遴選崗位所規定的資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察組由2人以上組成，考察組應當廣泛聽取意見，做到客觀、公正、全面，并據實寫出考察材料。如遇考察不合格或自動放棄考察的，不再遞補。

（責任編輯：李明）