2017山西省定向北京大學選調畢業生公告
為加強黨政干部隊伍源頭建設,優化干部隊伍結構,2017年山西省定向北京大學選調一批全日制應屆畢業生。現將有關事項公告如下:
一、選調范圍
北京大學2017年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生(不含定向、委托培養)。
二、資格條件
報考人員須符合《公務員法》和《公務員錄用規定(試行)》的報考資格條件,同時還應符合以下條件:
(一)政治素質好,有政治使命感和遠大抱負,服從組織安排;
(二)學習成績良好,能如期畢業并取得相應學歷、學位證書;
(三)截至2017年6月30日,年滿18周歲,大學本科不超過25周歲,碩士研究生不超過30周歲;博士研究生不超過32周歲。
在校期間受過處分,或有法律法規規定不得錄用為公務員情形的,不得報考。
三、選調程序
(一)推薦報名和資格初審(公告發布之日至2017年2月25日)。自本公告發布之日起即可報名,截止時間為2017年2月25日。考生填寫《山西省2017年定向北京大學選調畢業生推薦報名表》(以下簡稱《推薦報名表》)。每個考生可填報3個志愿(志愿中省直單位只能選擇一個),并明確是否服從調劑。《推薦報名表》(一式3份,含照片)經院(系)黨組織審核同意后,版交至新太陽學生中心216室,電子版報名表發送至pku_xds@126.com。由就業指導部門核實有關材料,并根據選調條件向山西省委組織部提供推薦報名名單。通過資格審查的報考人員均可參加考試。
(二)考試(2017年3月上旬)。考試分筆試和面試,由省委組織部統一組織。筆試科目為《申論》、《行政職業能力測驗》,每科總分100分,上述兩個科目的平均成績為考生筆試成績。考試總成績按筆試、面試4:6的比例計算,即:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。山西省委組織部根據考試總體情況研究確定考試總成績最低合格分數線,達到最低合格分數線的確定為體檢考察人選。
筆試、面試時間初定于3月上旬,具體事宜另行通知。
(三)體檢和考察(2017年3月上旬)。體檢按照考試錄用公務員的相關要求進行。考察內容主要為政治素質、道德品質、學習成績、工作情況、現實表現、遵紀守法等方面的情況。考察時需對考生報考資格、個人檔案等進行復審。
(四)公示并確定錄用名單(2017年3月中旬)。體檢、考察合格的考生,由山西省委組織部按程序確定擬選調人員名單,并在公示7天。公示期滿沒有問題或者反映問題不影響錄用的,正式確定為選調生。
(五)分配錄用(2017年3月下旬)。選調生名單確定后,由省委組織部根據省直單位、各市用人需求,綜合考生學歷、專業、考試、考察、個人意愿等情況,擇優錄用,統籌分配。有關省直單位、市委組織部與選調生簽訂就業協議。選調生報到后,根據有關規定辦理公務員錄用手續。
四、選調政策
選調生試用期為1年。試用期滿經用人單位考核合格的,按照公務員法相關規定辦理任職定級,博士研究生任正科級職務,碩士研究生任副科級職務,本科生任科員職務,并按照干部管理權限,列入相應層次后備干部管理。考核不合格的,省直機關的選調生,經用人單位研究并報省委組織部同意后,取消錄用;市直黨政機關的選調生,經用人單位研究,市委組織部報省委組織部同意后,取消錄用。
鼓勵選調生到基層一線歷練成長。省市黨政機關新錄用選調生試用期滿任職定級后,安排到鄉鎮或對口基層單位鍛煉2年。2年期滿后,返回原崗位工作,根據選調生本人意愿,也可留在縣鄉機關工作。在縣鄉機關工作的選調生,工作表現突出的,根據干部隊伍建設需要,經上級組織部門批準,任科員滿2年的本科生,可破格提任鄉科級副職;任副科級職務滿2年的碩士研究生,可破格提任鄉科級正職;任正科級職務滿2年的博士研究生,可破格提任縣處級副職。
五、其他事宜
1、考生應誠信報考,對進入考察及后續環節放棄的,或接到正式確定為選調生通知后,未在規定時間內報到的,取消錄用資格,列入全國公務員考試誠信檔案。
2、選調生在山西的最低服務期限為5年(含試用期),在被招錄單位最低服務年限為3年(含試用期),期間不得通過考錄、借調等方式離開山西省。
3、選調生符合工作地有關人才引進條件的,可同時享受相應層次的人才獎勵政策或待遇。
本公告由中共山西省委組織部負責解釋。
熱忱歡迎有志于投身山西發展的學子踴躍報名。
咨詢電話:
山西省委組織部 0351—4019055
電子郵箱:sxswzzbgwyc@163.com
原標題:山西省2017年定向北京大學選調畢業生公告
點擊下載>>>
2、2017年山西省定向北京大學選調畢業生推薦報名表.doc
中共山西省委組織部 山西省人力資源和社會廳
山西省公務員局
2016年12月21日
(責任編輯:李明)