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    貴州醫療衛生:2013年遵義市第一人民醫院招聘167名人員公告

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      (七)資格審查

      報名結束后對報考人員是否符合報考崗位所需資格條件進行審查,資格審查合格人員進入筆試。若因資格審查不嚴或失誤導致不符合條件的報考人員進入考試環節的,該報考人員考試成績作無效處理。

      五、考試安排

      考試分為筆試和面試(專業技能測試),考生總成績按百分制折算后,筆試成績占60%、面試成績占40%。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

      (一)筆試時間:2013年4月27日(4月25日領準考證,具體考程安排以準考證為準)。

      筆試內容:醫學崗位筆試范圍為醫學相關知識,非醫學崗位筆試范圍為招聘崗位要求的相關知識。

    科目 班次 授課內容 課時 教師 價格 購買 試聽 聯報
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      未完成筆試科目并未取得有效成績的,取消進入下一環節資格。

      筆試結束后,按筆試成績從高到低以招聘名額1:3的錄取比例確定進入面試人選,同一崗位應聘人員筆試成績末位并列的,同時進入面試。參加面試人員名單在遵義市第一人民醫院網站上公布。

      (二)面試時間:瀏覽遵義市第一人民醫院網站查詢。

      急需專業單個崗位參加面試人員數與該崗位招聘計劃數達不到3:1比例的,應聘人員面試成績須達到60分以上(含60分,百分制),才能按規定的比例進入體檢。

      面試結束后,同一崗位應聘人員總成績末位并列的,筆試成績高的進入下一環節,未參加面試的取消進入下一環節的資格。

      六、體檢

      參加體檢的人員按擬錄用人數1:1的比例、根據考試總成績從到低分確定。考試總成績達不到及格分數(60分)的不能進入體檢環節。體檢不合格者不能聘用。如有體檢不合格的,可按考生總成績從到低分依次等額遞補(同一崗位總成績出現末位并列的,以筆試成績高的列為體檢對象),如遞補人員再有體檢不合格的不再進行遞補工作。體檢標準參照《貴州省公務員通用標準(試行)》執行。

      考生的體檢在縣級以上醫院進行(醫院統一安排),體檢費用由考生自理。

      

    (責任編輯:李明)

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