(1)本人身份證原件及復印件1份;

(2)畢業證原件及復印件1份;

(3)所在單位推薦介紹信(需注明在編在崗時間和2013、2014、2015年年度考核情況，有相關工作經歷要求的還須注明相關工作經歷);

(4)貼好照片(近期免冠1寸彩照)并填寫好的《報名登記表》1份(表樣在興國政府網下載，雙面打印);

(5)與報名登記表所貼一致的照片2張;

(6)已婚人員計育情況證明(縣衛計委蓋章);

(7)編制證復印件(需加蓋所在單位公章)。

資格審查通過的報名人員，每人繳交報名費100元。經資格審查后，符合條件的報名人數與遴選計劃達不到3:1的，則相應調減遴選人數。資格審查貫穿于公開選調工作全過程，凡發現考生與報考職位所要求的考選資格條件不符的，即取消其選調資格。

(三)筆試

筆試實行閉卷考試，考試科目為公文寫作一門，總分為100分。筆試內容主要測試應試人員的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，缺少任一證件的考生不得參加考試。根據筆試成績，按考選名額1：2的比例從到低分的順序確定面試對象(與入闈最后一名成績并列者一并列入)。

領取筆試準考證時間另行通知，筆試時間、地點詳見準考證。

(四)面試

面試采取結構化面試方式進行，主要測試應試者語言表達能力、綜合分析、組織協調、專業技能等綜合素質，滿分100分。面試時間、地點另定。

(五)考生總成績計算辦法

1.報考縣行政復議辦、縣政府辦下屬發展研究中心考生：

總成績=筆試成績+面試成績

2. 報考機關事務管理局考生：

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

(六) 體檢、考察、公示、錄用

依據考生總成績，按1：1的比例從到低分確定考察對象。如考試總成績出現同分的，則根據面試成績從到低分確定體檢和考察對象。

1.體檢。體檢按《江西省國家公務員(機關工作人員)錄用體檢辦法》規定執行。因體檢不合格出現的差額在已參加面試考生中按考生總成績從到低分依次遞補。

2.考察。由興國縣政府辦公室成立公開選調工作人員領導小組組織實施，考察情況作為錄用的重要依據。

3.公示。根據筆試、面試、考察、體檢結果，提出擬選調人員名單，在適當范圍和媒體上公示，公示期為三天。擬選調人員公示后，因不符合條件被取消選調資格產生的缺額不予遞補。

4.錄用。經公示無異議后，按擇優錄用的原則，確定擬選調人員，報縣政府審批同意，按程序辦理調動手續。

三、福利待遇及人事管理

選調人員享受本單位同類人員同等待遇。試用期間(試用期半年)不得停薪留職和請長假，試用期滿經考核不合格者，退回原工作單位。

四、組織領導

成立興國縣行政復議辦公室、機關事務管理局及政府辦公室下屬發展研究中心公開選調工作人員選調工作領導小組。

領導小組辦公室設在縣人力資源和社會局。選調工作在領導小組領導下進行。

五、其他事項

本公告由興國縣行政復議辦公室、機關事務管理局及縣政府辦公室下屬發展研究中心公開選調工作人員選調工作領導小組辦公室負責解釋。

原標題：興國縣行政復議辦公室、機關事務管理局及縣政府辦公室下屬發展研究中心公開選調工作人員公告

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興國縣行政復議辦公室、機關事務管理局及縣政府辦公室下屬發展研究中心公開選調報名登記表.doc

興國縣行政復議辦公室、機關事務管理局及縣政府辦公室下屬發展研究中心公開選調 工作人員選調工作領導小組

2016年12月14日

（責任編輯：李明）