因工作需要，經縣編委辦、人力社保局同意，決定面向社會公開招聘下屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村社區(qū)衛(wèi)生服務站編外衛(wèi)技人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、對象和條件

1.政治素質好，事業(yè)心、責任心強，遵紀守法，品行端正，身體健康;

2.熱愛衛(wèi)生計生事業(yè)，愿意在偏遠山區(qū)、基層社區(qū)衛(wèi)生服務站工作;

3.具體崗位要求如下：

詳見附件。

二、報名程序

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇」_報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。

(一)報名

1.報名時間：2016年10月 13日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)。

2.報名地點：遂昌縣衛(wèi)生計生局人事辦公室(縣城龍谷路1號)。

3.報名時需提交《公開招聘編外工作人員報名表》，提交本人身份證、畢業(yè)證書、執(zhí)業(yè)資格證書等相關證件(證明)原件和復印件及近期同底版免冠一寸彩色照片2張。

(二)資格認定：報名對象的資格認定包括學歷、年齡、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等。其中：“學歷”以具有國家認可的醫(yī)學及相關專業(yè)學歷證書作為認定依據;“執(zhí)業(yè)資格”以衛(wèi)生計生行政部門或人事行政部門頒發(fā)的資格證書作為認定依據。

三、考試

(一)領取準考證時間：通過報名資格審核的人員，于2016年10月 18 日憑考生本人身份證，到遂昌縣衛(wèi)生計生局人事辦公室(縣城龍谷路1號)領取準考證。

(二)考試時間和地點詳見《準考證》。報考人員須同時攜帶身份證和準考證參加考試。

(三)考試形式：

1.實踐操作考試：隨機抽取2項常用醫(yī)療技術進行實踐操作考核，考核滿分100分，合格為60分，不合格者，不能進入下一環(huán)節(jié)(考試大綱另行通知)。

2.結構化面試：操作考試后，根據成績從到低分按招聘計劃數(shù)1:2的比例確定面試對象;如不足規(guī)定比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。面試主要考察應試人員的專業(yè)知識、語言表達能力、綜合分析應變能力、舉止儀表、與招考崗位相適應度等。面試滿分100分，合格為60分，不合格者，不能進入下一環(huán)節(jié)。

四、體檢、考察

按考生實踐操作考試成績50%加面試成績50%合成計算總成績。若總成績相等，以實踐操作考試成績高的排位在前。根據總成績，從到低分按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對象。

體檢、考察參照公務員錄用體檢、考察工作有關規(guī)定執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

報考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結論為不宜聘用的，在該崗位面試合格人員中從到低分予以遞補。

五、公示、聘用

根據體檢、考察結果，公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，根據工作需要，由縣社區(qū)衛(wèi)生總院安排至偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或村社區(qū)衛(wèi)生服務站工作，與相應的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂聘用合同，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

報考人員在接到聘用通知后無正當理由不按時報到的，取消聘用資格。

聘用后薪酬待遇不低于我縣的最低工資標準，并交納相關社會保險，試用期半年，試用期工資待遇按規(guī)定執(zhí)行。

六、其他事項

1.考生應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格。對已聘人員，一經查實，即予解除聘用合同。

2.本次招聘的考試成績、有關通知、公示等信息，統(tǒng)一在 “中國遂昌”門戶網站(http://www.suichang.gov.cn/ )發(fā)布。請考生注意這方面信息，不再另行通知。

本公告由遂昌縣社區(qū)衛(wèi)生總院負責解釋。

咨詢電話：遂昌縣衛(wèi)生計生局人事辦公室 0578-8132066

舉報投訴電話：遂昌縣紀委派駐第六紀檢組：0578- 8529653

原標題：2016年遂昌縣衛(wèi)生計生局下屬事業(yè)單位公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告

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2016年遂昌縣衛(wèi)生計生局下屬事業(yè)單位公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術人員崗位具體要求

遂昌縣衛(wèi)生和計劃生育局

2016年9月 29日

（責任編輯：李明）